МБОУ СОШ №8

В целях проведения документарной проверки МБОУ СОШ №8 необходимо представить следующие документы: 1. Документы, устанавливающие полномочия работодателя/руководителя (протокол решения собрания учредителей, трудовой договор, приказ о приеме на работу). 2. Трудовой договор Ляпуновой Марины Владимировны (далее – работник), приказ о приеме на работу (с приложением всех дополнительных соглашений, должностных инструкций, личной карточки формы Т-2; всех приказов, связанных с трудовой деятельностью (в т.ч. представить основания заключения трудового договора). 3. Положение об оплате труда и премированию (акт, устанавливающий систему оплаты труда), Правила внутреннего трудового распорядка, Коллективный договор (действующие на момент проведения проверки, при наличии) и листы ознакомления с ними Работника 4. Платежные и расчетные ведомости (расчетные листки, расходные кассовые ордеры, платежные поручения и иные документы), подтверждающие начисление и выплату заработной платы Ляпуновой М.В. за сентябрь 2021 г. 5. Пояснения с приложением документов, по вопросу удержания из заработной платы Ляпуновой М.В. за октябрь 2021 г., оплата больничных за сентябрь и октябрь 2021 г. 6. В случае наличия задолженности по заработной плате необходимо предоставить подлинную справку с указанием численности работников на дату получения запроса и суммы задолженности по выплате заработной платы перед каждым работником в отдельности с указанием периода задолженности. 7. Иные документы кадрового делопроизводства, обосновывающие правовую позицию работодателя.