Проверка № 772100172768 от 29 апреля 2021 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "БЕТА-М"
Дата проведения
29 апреля 2021 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Защиты прав и интересов работников, в связи с поступлением в Инспекцию обращения от 01.04.2021 г. № 77/7-10542-21-ОБ и от 30.03.2021 г. № 77/7-10156-21-ОБ по вопросу оплаты труда, , выплаты пособия по временной нетрудоспособности, предоставление гарантий беременным женщинам (легкий труд)
Задачами проверки являются: надзор и контроль за соблюдением законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.
Предметом настоящей проверки является: - соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами; - соответствие сведений, содержащихся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям; - соответствие сведений. содержащихся в заявлении и документах юридического лица или индивидуального предпринимателя о предоставлении правового статуса, специального разрешения (лицензии), выдачи разрешения (согласования) обязательным требованиям, а также данным об указанных юридических лицах и индивидуальных предпринимателях, содержащимся в едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей и других федеральных информационных ресурсах; - выполнение предписаний органов государственного контроля (надзора), органов муниципального контроля; - проведение мероприятий; - по предотвращению причинения вреда жизни, здоровью граждан, вреда животным, растениям, окружающей среде, объектам культурного наследия (памятникам истории и культуры) народов Российской Федерации, музейным предметам и музейным коллекциям, включенным в состав Музейного фонда Российской Федерации, документам, имеющим особое историческое значение, научное, культурное значение, входящим в состав национального библиотечного фонда; - по предупреждению возникновения чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера; - по обеспечению безопасности государства; - по ликвидации последствий причинения такого вреда
Правовое основание проведения проверки
На основании статьи 360 ТК РФ.: обращений и заявлений граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти (должностных лиц федеральной инспекции труда и других федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих государственный контроль (надзор), органов местного самоуправления, профессиональных союзов, из средств массовой информации о фактах нарушений работодателями требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе требований охраны труда, повлекших возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работников, а также приведших к невыплате или неполной выплате в установленный срок заработной платы, других выплат, причитающихся работникам, либо установлению заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. | Должность |
---|---|
Малышев Аркадий Алексеевич | Главный государственный инспектор труда |
Писанец Валерия Алексеевна | Государственный инспектор труда |
Островская Светлана Дмитриевна | Государственный инспектор труда |
Объекты и итоги проверки
Адрес
107061, ГОРОД МОСКВА, ПЛОЩАДЬ ПРЕОБРАЖЕНСКАЯ, ДОМ 8, ЭТАЖ 20-ПОМ LXIX КАБ. 43
Дата составления акта о проведении проверки
28 мая 2021 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Запольская К. С.
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Нарушения обязательного требования
Сведения о выданных предписаниях
1. 77/7-10542-21-ОБ/12-18511-И/18-1297 | В срок до 28 июня 2021 года |
В связи с нарушением абз. 2 ч. 2 ст. 22, абз. 3 ч. 1 ст. 76, абз. 8, 9 ч. 2 ст. 212, ч. 1 ст. 225 ТК РФ, п. 2.1.1, 2.1.2 Постановления Минтруда России, Минобразования России от 13.01.2003 N 1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций", выраженным в том, что работник в период с 06.10.2020 г. по 31.12.2020 г. была допущена до работы, не пройдя в установленном порядке вводный инструктаж, при этом не была отстранен от работы, что подтверждается табелями учета рабочего времени за октябрь 2020 г., ноябрь 2020 г. и декабрь 2020 г., рассмотреть вопрос о привлечении виновных должностных лиц к дисциплинарной ответственности лиц в соответствии со ст. 357 ТК РФ. |
Описание
Нарушения обязательного требования
Сведения о выданных предписаниях
1. 77/7-10542-21-ОБ/12-18511-И/18-1297 | В срок до 1 сентября 2021 года |
В связи с нарушением п. 4 ст. 8, пп. 1 п. 1, п. 2 ст. 17, п. 6 ст. 27 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда", абз. 11 ч. 2 ст. 212 ТК РФ, выраженным в том, что специальная оценка условий труда на рабочем месте продавца- кассира, с момента ввода в эксплуатацию которого прошло больше 12 месяцев, не проведена, провести специальную оценку условий труда в порядке, установленном Федеральным законом от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда". |
Описание
Нарушения обязательного требования
Сведения о выданных предписаниях
1. 77/7-10542-21-ОБ/12-18511-И/18-1297 | В срок до 28 июня 2021 года |
В связи с нарушением абз. 9 ч. 2 ст. 57 ТК РФ, Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда", выраженным в том, что в п. 6.1 трудового договора №БМ3974 от 06.10.2020 г., заключенного с работником, работодателем указан класс условий труда на рабочем месте (2-й класс, допустимые) без проведения специальной оценки условий труда на рабочем месте работника, внести изменения в трудовой договор в порядке, установленном ст. 72 ТК РФ. |
Описание
Нарушения обязательного требования
Сведения о выданных предписаниях
1. 77/7-10542-21-ОБ/12-18511-И/18-1297 | В срок до 28 июня 2021 года |
В связи с нарушением ч. 1 ст. 123 ТК РФ, выраженным в том, что графиком отпусков №БМ000000003 от 14.12.2020 г. на 2021 г., утвержденным директором ООО «Бета-М» работнику 14.12.2020 г., не определена очередность предоставления работникам оплачиваемых отпусков, привести график отпусков в соответствие требованиям ст. 123 ТК РФ. |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ