Проверка № 771904158780 от 25 декабря 2019 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "ПАРТНЕР-СТРОЙ"
Дата проведения
25 декабря 2019 года — 29 января 2020 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Защиты прав и интересов работников, (в связи с рассмотрением обращений от 27.11.2019 № 77/7-39766-19-ОБ, от 02.12.2019 № 77/7-40339-19-ОБ и от 06.12.2019 № 77/7-41100-19-ОБ) по вопросам нарушения трудового законодательства в части нарушения порядка расторжения трудового договора, оплаты труда и оплаты листков нетрудоспособности. Задачами проверки являются: надзор и контроль за соблюдением законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Предметом настоящей проверки является: - соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами; - соответствие сведений, содержащихся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям; - соответствие сведений. содержащихся в заявлении и документах юридического лица или индивидуального предпринимателя о предоставлении правового статуса, специального разрешения (лицензии), выдачи разрешения (согласования) обязательным требованиям, а также данным об указанных юридических лицах и индивидуальных предпринимателях, содержащимся в едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей и других федеральных информационных ресурсах; - выполнение предписаний органов государственного контроля (надзора), органов муниципального контроля; - проведение мероприятий; - по предотвращению причинения вреда жизни, здоровью граждан, вреда животным, растениям, окружающей среде, объектам культурного наследия (памятникам истории и культуры) народов Российской Федерации, музейным предметам и музейным коллекциям, включенным в состав Музейного фонда Российской Федерации, документам, имеющим особое историческое значение, научное, культурное значение, входящим в состав национального библиотечного фонда; - по предупреждению возникновения чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера; - по обеспечению безопасности государства; - по ликвидации последствий причинения такого вреда
Правовое основание проведения проверки
На основании статьи 360 тк рф.: обращений и заявлений граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти (должностных лиц федеральной инспекции труда и других федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих государственный контроль (надзор), органов местного самоуправления, профессиональных союзов, из средств массовой информации о фактах нарушений работодателями требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе требований охраны труда, повлекших возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работников, а также приведших к невыплате или неполной выплате в установленный срок заработной платы, других выплат, причитающихся работникам, либо установлению заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Устинова Екатерина Дмитриевна | Государственный инспектор труда |
| Джамалутдинова Наталья Алексеевна | Главный государственный инспектор труда |
| Жемчужнов Анатолий Владимирович | Государственный инспектор труда |
Объекты и итоги проверки
Адрес
107078, МОСКВА ГОРОД, УЛИЦА НОВОРЯЗАНСКАЯ, ДОМ 16/11, СТРОЕНИЕ 1, ПОДЪЕЗД 4 ЭТ. 5, П. I, К. 1-2, 4-7
Дата составления акта о проведении проверки
29 января 2020 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Гусева И. В.
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Нарушения обязательного требования
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 77/7-39766-19-ОБ/12-3533-И/00Fм-01112 | В срок до 2 марта 2020 года |
| В соответствии со ст.357 Трудового кодекса Российской Федерации рассмотреть вопрос о привлечении лиц, виновных в нарушении трудового законодательства к дисциплинарной ответственности: в нарушение ч. 6 ст. 84.1 ТК РФ работодатель не направил работнику уведомление о необходимости явиться за трудовой книжкой либо дать согласие на отправление ее по почте. Согласно представленным документам работодатель направил в адрес работнику трудовую книжку 22.11.2019, то есть не в день прекращения трудового договора. | |
Описание
Нарушения обязательного требования
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 77/7-39766-19-ОБ/12-3533-И/00Fм-01112 | В срок до 2 марта 2020 года |
| В соответствии со ст.357 Трудового кодекса Российской Федерации рассмотреть вопрос о привлечении лиц, виновных в нарушении трудового законодательства к дисциплинарной ответственности: в нарушение ст. 236 Трудового кодекса РФ произвести выплаты процентов (денежной компенсации) за нарушенные сроки выплаты сумм, причитающихся работнику при расторжении трудового договора. | |
Описание
Нарушения обязательного требования
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 77/7-39766-19-ОБ/12-3533-И/00Fм-01112 | В срок до 2 марта 2020 года |
| В соответствии со ст.357 Трудового кодекса Российской Федерации рассмотреть вопрос о привлечении лиц, виновных в нарушении трудового законодательства к дисциплинарной ответственности. | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
