Проверка № 771802132590 от 15 ноября 2018 года

ООО "СОЛТ"

Внеплановая проверка
Документарная
Завершена
Есть нарушения


Дата проведения
15 ноября 2018 года — 12 декабря 2018 года

Проверка проводится в отношении
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СЕРВИСНОЕ ОБСЛУЖИВАНИЕ ЛОГИСТИКИ И ТРАНСПОРТА"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в городе Москве

Цель проверки
Защиты прав и интересов работников, в связи с рассмотрением обращения в Инспекцию от 26.10.2018 г. № 7-38167-18-ОБ, оплаты труда. Задачами проверки являются: надзор и контроль за соблюдением законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Предметом настоящей проверки является: - соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами; - соответствие сведений, содержащихся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям; - соответствие сведений. содержащихся в заявлении и документах юридического лица или индивидуального предпринимателя о предоставлении правового статуса, специального разрешения (лицензии), выдачи разрешения (согласования) обязательным требованиям, а также данным об указанных юридических лицах и индивидуальных предпринимателях, содержащимся в едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей и других федеральных информационных ресурсах; - выполнение предписаний органов государственного контроля (надзора), органов муниципального контроля; - проведение мероприятий; - по предотвращению причинения вреда жизни, здоровью граждан, вреда животным, растениям, окружающей среде, объектам культурного наследия (памятникам истории и культуры) народов Российской Федерации, музейным предметам и музейным коллекциям, включенным в состав Музейного фонда Российской Федерации, документам, имеющим особое историческое значение, научное, культурное значение, входящим в состав национального библиотечного фонда; - по предупреждению возникновения чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера; - по обеспечению безопасности государства; - по ликвидации последствий причинения такого вреда

Правовое основание проведения проверки
На основании статьи 360 тк рф.: обращений и заявлений граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти (должностных лиц федеральной инспекции труда и других федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих государственный контроль (надзор), органов местного самоуправления, профессиональных союзов, из средств массовой информации о фактах нарушений работодателями требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе требований охраны труда, повлекших возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работников, а также приведших к невыплате или неполной выплате в установленный срок заработной платы, других выплат, причитающихся работникам, либо установлению заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Жарова Елена Анатольевна Государственный инспектор труда
Заливалов Юрий Павлович Начальник отдела


Объекты и итоги проверки

Адрес
117246, ГОРОД МОСКВА, ПРОЕЗД НАУЧНЫЙ, ДОМ 10, ОФИС 314

Дата составления акта о проведении проверки
12 декабря 2018 года

Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Метла Татьяна Александровна

Информация о выявленных нарушениях
Описание
Нарушения обязательного требования

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
ЮЛ:7-38167-18-ОБ/1288/10/16 ОТ 23.01.2019 ЮЛ:7-38167-18-ОБ/1288/10/17 ОТ 23.01.2019 ЮЛ:7-38167-18-ОБ/1288/10/18 ОТ 23.01.2019 ФЛ:7-38167-18-ОБ/1288/10/19 ОТ 23.01.2019 ФЛ:7-38167-18-ОБ/1288/10/20 ОТ 23.01.2019 ФЛ:7-38167-18-ОБ/1288/10/21 ОТ 23.01.2019
2. Сведения о выполнении лицом, в отношении которого проводилась проверка, предписания об устранении выявленных нарушений

Сведения о выданных предписаниях
1. 7-38167-18-ОБ/1288/10/3В срок до 11 января 2019 года
В соответствии с абз. 7 ч. 2 ст. 212, ч. 1 и ч. 3 ст. 221 ТК РФ, приказом Минздравсоцразвития России от 22.06.2009 № 357н (ред. от 20.02.2014) "Об утверждении Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением" (Зарегистрировано в Минюсте России 01.09.2009 N 14683) обеспечивать средствами индивидуальной защиты перчатками, жилетом сигнальным 2 класса защиты, каской защитной в соответствии с установленными нормами.
Описание
Нарушения обязательного требования

Сведения о выданных предписаниях
1. 7-38167-18-ОБ/1288/10/3В срок до 11 января 2019 года
В соответствии с ч. 6 ст. 136 ТК РФ выплачивать заработную плата каждые полмесяца не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена в дни установленные Правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.
Описание
Нарушения обязательного требования

Сведения о выданных предписаниях
1. 7-38167-18-ОБ/1288/10/3В срок до 11 января 2019 года
В соответствии с ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса Российской Федерации (далее по тексту ТК РФ) установить конкретную дату выплаты заработной платы в Правилах внутреннего трудового распорядка или трудовых договорах
Описание
Нарушения обязательного требования

Сведения о выданных предписаниях
1. 7-38167-18-ОБ/1288/10/3В срок до 11 января 2019 года
В соответствии с ч. 1 ст. 122 ТК РФ предоставлять очередной оплачиваемый отпуск в соответствии с графиком отпусков.
Описание
Нарушения обязательного требования

Сведения о выданных предписаниях
1. 7-38167-18-ОБ/1288/10/3В срок до 11 января 2019 года
В соответствии с ч. 6 ст. 136 ТК РФ выплачивать заработную плата каждые полмесяца не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена в дни установленные Правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ