Проверка № 77170802977526 от 8 декабря 2017 года

ООО "ЖИЛКОМСТРОЙ"

Внеплановая проверка

Выездная

Завершена

Есть нарушения

Дата проведения

8 декабря 2017 года — 12 января 2018 года

Проверка проводится в отношении

ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЖИЛКОМСТРОЙ"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку

Государственная инспекция труда в городе Москве

Цель проверки

Защита прав и интересов работников, в связи с поступлением в Инспекцию обращения работника от 01.12.2017 г. № 7-48293-17-ОБ по вопросам оплаты труда, оформления и расторжения трудового договора

Правовое основание проведения проверки

Без уведомления - Истечение срока исполнения юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем ранее выданного предписания об устранении выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки

Ф. И. О.	Должность
Сляднева Лариса Александровна Государственный Инспектор Труда Панченко Антон Валентинович Государственный Инспектор Труда Жемчужнов Анатолий Владимирович Государственный Инспектор Труда

Объекты и итоги проверки

Адрес

115054, ГОРОД МОСКВА, ПЕРЕУЛОК МОНЕТЧИКОВСКИЙ 5-Й, ДОМ 20, СТРОЕНИЕ 3, КОМНАТА 1

Дата составления акта о проведении проверки

20 декабря 2017 года

Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки

Сургучев Михаил Валентинович Генеральный Директор

Информация о выявленных нарушениях

Описание

В нарушение ст. 123 ТК РФ график отпусков в ООО «ЖилКомСтрой» на 2017 год отсутствует. Согласно письменному пояснению за подписью директора ООО «ЖилКомСтрой» указанный график отпусков был утерян.

Сведения о выданных предписаниях

1. 7-48293-17-ОБ/1222/22/3

В срок до 20 января 2018 года

В соответствии со ст. 357 Трудового кодекса Российской Федерации рассмотреть вопрос о привлечении лиц, виновных в нарушении трудового законодательства, к дисциплинарной ответственности в порядке, предусмотренном ст.ст. 192, 193 Трудового кодекса Российской Федерации.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ