Проверка № 77170802976173 от 20 декабря 2017 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "ПРАЙД"
Дата проведения
20 декабря 2017 года — 24 января 2018 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Защита прав и интересов работников, в связи с поступлением в Инспекцию обращения работника от 30.11.2017 г. № 7-47979-17-ОБ по вопросам оплаты труда, оформления и расторжения трудового договора
Правовое основание проведения проверки
Без уведомления - Истечение срока исполнения юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем ранее выданного предписания об устранении выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Осипова Анастасия Андреевна Государственный Инспектор Труда Ионочкина Александра Сергеевна Начальник Отдела |
Объекты и итоги проверки
Адрес
624013, ОБЛАСТЬ СВЕРДЛОВСКАЯ, РАЙОН СЫСЕРТСКИЙ, ПОСЕЛОК ДВУРЕЧЕНСК, УЛИЦА МИРА, ДОМ 10, КВАРТИРА 44
Нет данных о результатах проверки
Адрес
620100, Свердловская область, г. Екатеринбург, ул. Восточная, д. 160, корп. А, офис 17 109316, г. Москва, проспект Волгоградский, дом 47
Дата составления акта о проведении проверки
24 января 2018 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Фетисов Евгений Александрович
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Нарушение обязательных требований
Описание
Нарушение обязательных требований
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-47979-17-ОБ/1221/42/3 | В срок до 25 января 2018 года |
| В соответствии с ч. 1 ст. 140 Трудового кодекса Российской Федерации, произвести расчет при увольнении Черне Е.Г. | |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-47979-17-ОБ/1221/42/3 | В срок до 25 января 2018 года |
| В соответствии ч. 5 ст. 84.1 Трудового кодекса Российской Федерации, п. 10 Постановления Правительства РФ от 16.04.2003 N 225, запись об основании прекращения трудового договора производить в точном соответствии с формулировками Трудового кодекса со ссылкой на соответствующие статью, часть статьи, пункт статьи Трудового кодекса. | |
Описание
Нарушение обязательных требований
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ