Проверка № 77170802747448 от 24 октября 2017 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "ЛЯЙ АГ БАУ"
Дата проведения
24 октября 2017 года — 21 ноября 2017 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Защита прав и интересов работников, в связи с поступлением в Инспекцию обращения работника от 25.09.2017 г. № 7-39239-17-ОБ по вопросам оплаты труда, оформления и расторжения трудового договора
Правовое основание проведения проверки
Без уведомления - Истечение срока исполнения юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем ранее выданного предписания об устранении выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Титаренко Максим Александрович Государственный Инспектор Труда |
Объекты и итоги проверки
Адрес
117447, ГОРОД МОСКВА, ПРОСПЕКТ СЕВАСТОПОЛЬСКИЙ, 20Б
Дата составления акта о проведении проверки
21 ноября 2017 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Ляй Роланд Генеральный Директор
Информация о выявленных нарушениях
Описание
В нарушение требований абз. 8. ч. 2. ст. 57 Трудового кодекса Российской Федерации в трудовой договор № 7-К от 30.05.2007г. заключенный с Пановым С.А не включены обязательные условия: условия труда на рабочем месте.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Постановление в отношении ЮЛ: 7-39239-17-ОБ/1181/117/9 от 09.02.2018 г. По ч. 6 ст. 5.27 КоАП, штраф 30 т.р. Постановление в отношении ФЛ: 7-39239-17-ОБ/1181/117/8 от 09.02.2018 г. По ч. 6 ст. 5.27 КоАП, штраф 10 т.р. |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-39239-17-ОБ/1181/117/3 | В срок до 29 декабря 2017 года |
| Рассмотреть вопрос о привлечении к дисциплинарной ответственности лиц, допустивших нарушения трудового законодательства в соответствии со ст. 57 ТК РФ. | |
Описание
В нарушении ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса Российской Федерации в ООО «Ляй АГ Бау», выплата заработной платы производилась не в дни установленные в организации Правилами внутреннего трудового распорядка.
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-39239-17-ОБ/1181/117/3 | В срок до 29 декабря 2017 года |
| Рассмотреть вопрос о привлечении к дисциплинарной ответственности лиц, допустивших нарушения трудового законодательства в соответствии со ст. 136 ТК РФ. | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ