Проверка № 77170802367464 от 13 сентября 2017 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "МОСТОТРЕСТ 2005"
Дата проведения
13 сентября 2017 года — 10 октября 2017 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Защита прав и интересов работников, в связи с поступлением в Инспекцию обращения работника от 29.06.2017 г. № 7-26534-17-ОБ по вопросам оплаты труда
Правовое основание проведения проверки
Без уведомления - Истечение срока исполнения юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем ранее выданного предписания об устранении выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. | Должность |
---|---|
Заливалов Юрий Павлович Начальник Отдела Ладно Александр Олегович Государственный Инспектор Труда |
Объекты и итоги проверки
Адрес
129329, ГОРОД МОСКВА, УЛИЦА КОЛЬСКАЯ, ДОМ 7, СТРОЕНИЕ 25
Дата составления акта о проведении проверки
10 октября 2017 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Лисичников Александр Анатольевич Директор По Производству
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Нарушение обязательных требований
Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении |
Протокол об АП в отношении ЮЛ: № 7-26534-17-ОБ/1186/29/4 от 27.11.2017 г. Протокол об АП в отношении ФЛ: № 7-26534-17-ОБ/1186/29/6 от 27.11.2017 г. |
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
Постановление в отношении ЮЛ: № 7-26534-17-ОБ/1186/29/8 от 05.12.2017 г. по ч. 6 ст. 5.27 КоАП , штраф 35 т.р. Постановление в отношении ФЛ: № 7-26534-17-ОБ/1186/29/9 от 05.12.2017 г. по ч. 6 ст. 5.27 КоАП , штраф 12 т.р. |
Сведения о выданных предписаниях
1. 7-26534-17-ОБ/1186/29/3 | В срок до 10 октября 2017 года |
В соответствии с требованиями ч. 6 ст. 136 ТК РФ, обеспечить выплату заработной платы не реже чем каждые полмесяца в дни, установленные правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена. |
Описание
Нарушение обязательных требований
Сведения о выданных предписаниях
1. 7-26534-17-ОБ/1186/29/3 | В срок до 10 октября 2017 года |
В соответствии с требованиями ст. 236 ТК РФ, начислить и выплатить компенсацию за нарушение сроков оплаты отпуска Подсевалову В.Е. за период с 15.06.2017 по 30.06.2017 и за период с 01.07.2017 по 15.07.2017. |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ