Проверка № 77170701773679 от 12 июля 2017 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "ГК ФЬЮЖЕН МЕНЕДЖМЕНТ"
Дата проведения
12 июля 2017 года — 8 августа 2017 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Защита прав и интересов работников, в связи с поступлением в Инспекцию обращения работника от 16.06.2017 г. № 7-24536-17-ОБ по вопросам оплаты труда
Правовое основание проведения проверки
Без уведомления - Истечение срока исполнения юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем ранее выданного предписания об устранении выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Манджиева Екатерина Владимировна Государственный Инспектор Труда |
Объекты и итоги проверки
Адрес
142100, ОБЛАСТЬ МОСКОВСКАЯ, ГОРОД ПОДОЛЬСК, УЛИЦА КОМСОМОЛЬСКАЯ, ДОМ 61, ПОМЕЩЕНИЕ 1, ОФИС 419
Дата составления акта о проведении проверки
28 июля 2017 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Менделеев И. Генеральный Директор
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Нарушение обязательных требований
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Постановления 7-24536-17-ОБ/1122/92/16, 7-24536-17-ОБ/1122/92/17, 7-24536-17-ОБ/1122/92/18 от 02.11.2017, предусмотренные - ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ 30000 руб., ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ 30000 руб., ч. 2 ст. 5.27.1 КоАП РФ - предупреждение в отношении юридического лица. Постановления 7-24536-17-ОБ/1122/92/19, 7-24536-17-ОБ/1122/92/20, 7-24536-17-ОБ/1122/92/21 от 02.11.2017, предусмотренные - ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ 1000 руб., ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ 10000 руб., ч. 2 ст. 5.27.1 КоАП РФ - предупреждение в отношении физического лица. |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-24536-17-ОБ/1122/92/3 | В срок до 29 декабря 2017 года |
| В соответствии со ст. 357 ТК РФ, решить вопрос о привлечении к дисциплинарной ответственности лиц виновных в совершении выявленных нарушений требований трудового законодательства. | |
Описание
Нарушение обязательных требований
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-24536-17-ОБ/1122/92/3 | В срок до 29 декабря 2017 года |
| В соответствии ст.236 ТК РФ, выплатить работнику проценты (денежная компенсация) за нарушенные сроки выплаты заработной платы в марте, апреле 2017г. и всех причитающихся сумм при увольнении. | |
Описание
Нарушение обязательных требований
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-24536-17-ОБ/1122/92/3 | В срок до 29 декабря 2017 года |
| Нарушение ч. 1 ст. 140 Трудового кодекса РФ, выразившееся в том, что 27.04.2017г., т.е в день расторжения трудового договора работодателем работнику не были выплачены все причитающиеся при увольнении суммы. Согласно платежной ведомости от 10.05.2017г. №1451 все причитающиеся суммы при увольнении были перечислены 11.05.2017г. | |
Описание
Нарушение обязательных требований
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-24536-17-ОБ/1122/92/3 | В срок до 29 декабря 2017 года |
| Нарушение ч.1 ст.67 ТК РФ, выразившееся в том, что у работодателя со второй стороной трудового договора, то есть работнику не был подписан трудовой договор № 1 от 09.01.2017г. | |
Описание
Нарушение обязательных требований
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-24536-17-ОБ/1122/92/3 | В срок до 29 декабря 2017 года |
| Нарушение пункта 12 Правил ведения и хранения трудовых книжек, утвержденных постановлением Правительства РФ от 16 апреля 2003 г. №.225 выразившееся в том, что работник не была ознакомлена с записями в личной карточке (в личной карточке формы Т-2 повторяются все записи из трудовой книжки о приеме на работу, переводах и увольнении, с каждой такой записью работодатель обязан ознакомить сотрудника под роспись в личной карточке). | |
Описание
Нарушение обязательных требований
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-24536-17-ОБ/1122/92/3 | В срок до 29 декабря 2017 года |
| Нарушение абз. 3 п. 41 Правил ведения и хранения трудовых книжек, утвержденных постановлением Правительства РФ от 16.04.2003 г. № 225 "О трудовых книжках", выразившееся в том, при получении трудовой книжки в связи с увольнением работника в личной карточке не расписалась. | |
Описание
Нарушение обязательных требований
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-24536-17-ОБ/1122/92/3 | В срок до 29 декабря 2017 года |
| Нарушение требований ст. 57 ТК РФ, выразившееся в том, что в трудовом договоре работника отсутствуют обязательные для включения в трудовой договор с 01.01.2014 года «условие труда на рабочем месте». | |
Описание
Нарушение обязательных требований
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-24536-17-ОБ/1122/92/3 | В срок до 29 декабря 2017 года |
| В соответствии со ст. 212 ТК РФ, Федерального закона от 28.12.2013 N426-ФЗ (ред. от 01.05.2016) "О специальной оценке условий труда", обеспечить проведение специальной оценки условий труда на всех рабочих местах ООО "ГК ФЬЮЖЕН МЕНЕДЖМЕНТ" | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
Адрес
125362, г. Москва, ул. Водников, д. 2, стр. 17
Нет данных о результатах проверки