Проверка № 77160701132447 от 21 ноября 2016 года

ООО ЗЕРНОВАЯ КОМПАНИЯ "НАСТЮША"

Внеплановая проверка
Документарная
Завершена
Есть нарушения


Дата проведения
21 ноября 2016 года — 16 декабря 2016 года

Проверка проводится в отношении
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ЗЕРНОВАЯ КОМПАНИЯ "НАСТЮША"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в городе Москве

Цель проверки
Защита прав и интересов работников в связи с рассмотрением обращения от 10.10.2016 №7-41461-16-ОБ по вопросам оплаты труда; надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права; соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами

Правовое основание проведения проверки
Без уведомления - Истечение срока исполнения юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем ранее выданного предписания об устранении выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Леонова Юлия Ивановна Главный государственный инспектор труда


Объекты и итоги проверки

Адрес
107045, ГОРОД МОСКВА, , , , ПЕРЕУЛОК РЫБНИКОВ, 4, , ,

Дата составления акта о проведении проверки
9 декабря 2016 года

Информация о выявленных нарушениях
Описание
Нарушение обязательных требований

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Постановления от 09.01.2017 №7-41461-16-ОБ/247/94/8 и №7-41461-16-ОБ/247/94/9 в отношении ООО "Зерновая компания "Настюша", предусмотренные ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ и ч. 2 ст. 5.27.1 КоАП РФ - 30000 рублей и 60000 рублей
2. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении
13.01.2017 - Административный штраф по постановлению №7-41461-16-ОБ/247/94/8 от 09.01.2017г.; по постановлению №7-41461-16-ОБ/247/94/9 от 09.01.2017г

Сведения о выданных предписаниях
1. 7-41461-16-ОБ/247/94/2В срок до 11 января 2017 года
В соответствии с ч. 5 ст. 84.1 Трудового кодекса Российской Федерации, п. 10 Постановления Правительства РФ от 16.04.2003 N 225, запись об основании прекращения трудового договора производить в точном соответствии с формулировками Трудового кодекса со ссылкой на соответствующие статью, часть статьи, пункт статьи Трудового кодекса.
Описание
Нарушение обязательных требований

Сведения о выданных предписаниях
1. 7-41461-16-ОБ/247/94/2В срок до 11 января 2017 года
Устранить нарушение ст. 57 Трудового кодекса Российской Федерации (ФЗ от 28.12.2013 № 421-ФЗ): в Трудовой договор работника включить условия труда на рабочем месте.
Описание
Нарушение обязательных требований

Сведения о выданных предписаниях
1. 7-41461-16-ОБ/247/94/2В срок до 11 января 2017 года
Устранить нарушение ст. 57 Трудового кодекса Российской Федерации: Трудовой договор работника включить обязательное условие – условия оплаты труда ( в том числе размер тарифной ставки или оклада (должностного оклада), доплаты, надбавки и поощрительные выплаты).
Описание
Нарушение обязательных требований

Сведения о выданных предписаниях
1. 7-41461-16-ОБ/247/94/2В срок до 11 января 2017 года
Устранить нарушение ч.6 ст.136 ТК РФ: Правилами внутреннего трудового распорядка организации или Трудовым договором работнику конкретуюя дату выплаты заработной платы не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена, установить.
Описание
Нарушение обязательных требований

Сведения о выданных предписаниях
1. 7-41461-16-ОБ/247/94/2В срок до 11 января 2017 года
Устранить нарушение ст.22, ч.6 ст.136 ТК РФ: выплату заработной платы работникам производить не реже чем каждые полмесяца и в установленные дни.
Описание
Нарушение обязательных требований

Сведения о выданных предписаниях
1. 7-41461-16-ОБ/247/94/2В срок до 11 января 2017 года
Не допускать нарушение ч. 4 ст. 84.1 Трудового кодекса Российской Федерации: работодателем исполнять свою обязанность производить расчет, в соответствии со ст. 140 Трудового кодекса Российской Федерации, с работником в день прекращения соответствующего трудового договора.
Описание
Нарушение обязательных требований

Сведения о выданных предписаниях
1. 7-41461-16-ОБ/247/94/2В срок до 11 января 2017 года
В нарушение ст.212 ТК РФ, в ООО «Зерновая компания «Настюша» не организовано проведение специальной оценки условий труда в порядке, установленном Законом № 426-ФЗ «О Специальной оценке условий труда» (в т.ч рабочего места секретаря).

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ



Адрес
107014, Москва, ул. Жебрунова, д. 6, стр. 2

Нет данных о результатах проверки