Проверка № 77160601775833 от 4 августа 2016 года

ООО "ХОРОШЕЕ НАСТРОЕНИЕ"

Внеплановая проверка
Документарная
Завершена
Есть нарушения


Дата проведения
4 августа 2016 года — 31 августа 2016 года

Проверка проводится в отношении
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ХОРОШЕЕ НАСТРОЕНИЕ"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в городе Москве

Цель проверки
Защита прав и интересов работников

Правовое основание проведения проверки
Без уведомления - Истечение срока исполнения юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем ранее выданного предписания об устранении выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами


Объекты и итоги проверки

Адрес
Москва, пер. Оболенский, д. 9, к. 2

Дата составления акта о проведении проверки
30 августа 2016 года

Информация о выявленных нарушениях
Описание
Нарушение обязательных требований

Сведения о выданных предписаниях
1. 7-26040-16-ОБ/1149/41/3В срок до 13 сентября 2016 года
В соответствии с ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса Российской Федерации, заработную плату выплачивать не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
Описание
Нарушение обязательных требований

Сведения о выданных предписаниях
1. 7-26040-16-ОБ/1149/41/4В срок до 13 сентября 2016 года
В соответствии с ч. 1 ст. 140 Трудового кодекса Российской Федерации, при прекращении трудового договора, выплату всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производить в день увольнения работника
Описание
Нарушение обязательных требований

Сведения о выданных предписаниях
1. 7-26040-16-ОБ/1149/41/5В срок до 13 сентября 2016 года
В соответствии с ч. 5 ст. 84.1 Трудового кодекса Российской Федерации, п. 10 Постановления Правительства РФ от 16.04.2003 N 225, запись об основании прекращения трудового договора производить в точном соответствии с формулировками Трудового кодекса со ссылкой на соответствующие статью, часть статьи, пункт статьи Трудового кодекса.
Описание
Нарушение обязательных требований

Сведения о выданных предписаниях
1. 7-26040-16-ОБ/1149/41/6В срок до 13 сентября 2016 года
В соответствии с Постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 г. № 1 "Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты" в строке графе "Документ, номер и дата" производить ссылку на документ, на основании которого изготавливается Приказ об увольнении с указанием его даты и номера.
Описание
Нарушение обязательных требований

Сведения о выданных предписаниях
1. 7-26040-16-ОБ/1149/41/7В срок до 13 сентября 2016 года
В связи с выявленными нарушениями в соответствии со ст. 357 Трудового кодекса Российской Федерации рассмотреть вопрос о привлечении виновных должностных лиц к дисциплинарной ответственности.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ