Проверка № 751902489889 от 25 января 2019 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
МДОУ ЦРР-Д/С "ПОЛЯНКА"
Дата проведения
25 января 2019 года — 21 февраля 2019 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Защита прав и интересов работников (в связи с поступлением информации Министерства труда и социальной защиты РФ № 75/8-22-19-И от 16.01.2019 г. о нарушении МДОУ ЦРР-Д/С "ПОЛЯНКА" трудового законодательства). Обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда. Соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами
Правовое основание проведения проверки
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в связи с поступлением информации Министерства труда и социальной защиты РФ № 75/8-22-19-И от 16.01.2019 г. о нарушении МДОУ ЦРР-Д/С "ПОЛЯНКА" трудового законодательства
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Полтавский Дмитрий Витальевич | Начальник отдела по надзору и контролю за соблюдением законодательства по охране труда |
Объекты и итоги проверки
Адрес
674607, Забайкальский край, Борзинский район, пгт. Шерловая Гора, мкр. 2-й, д. 5
Дата составления акта о проведении проверки
29 января 2019 года
Информация о результатах проверки
Указание на отсутствие выявленных нарушений обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами (в случае если нарушений обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами, не выявлено)
По результатам проведенной в МДОУ ЦРР-Д/С "ПОЛЯНКА" проверки установлено, что ошибка в строке 040 карты СОУТ № 21 допущена организацией, проводившей специальную оценку условий труда. Данная ошибка была устранена до момента утверждения комиссией отчета о завершении СОУТ. Таким образом, нарушения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, не выявлены.
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ