Проверка № 751802414479 от 25 декабря 2018 года

ООО "НВК"

Внеплановая проверка
Документарная
Завершена
Есть нарушения


Дата проведения
25 декабря 2018 года — 29 января 2019 года

Проверка проводится в отношении
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "НОВАЯ ВАГОНОРЕМОНТНАЯ КОМПАНИЯ"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Забайкальском крае

Цель проверки
6. Установить, что: настоящая проверка проводится с целью: Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, Письменное обращение гражданина №75/7-2960-18-ОБ от 28.11.2018 задачами настоящей проверки являются: Обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда Предметом настоящей проверки является соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами;

Правовое основание проведения проверки
(294-ФЗ) Нарушение прав потребителей (в случае обращения в орган, осуществляющий федеральный государственный надзор в области защиты прав потребителей, граждан, права которых нарушены)

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Ботоева Лв Начальник отдела


Объекты и итоги проверки

Адрес
673200, КРАЙ. ЗАБАЙКАЛЬСКИЙ, Г. ХИЛОК, УЛ. ПРИВОКЗАЛЬНАЯ, д. 5

Дата составления акта о проведении проверки
25 января 2019 года

Информация о выявленных нарушениях
Описание
. Введенными с 01.01.2018 г. нормами выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам вагонного ремонтного депо Хилок-филиала ООО «НВК» для мастера предусмотрены следующие средства индивидуальной защиты: костюм х/б или из смешанных тканей от общих производственных загрязнений 2 на 12 мес., обувь на маслобензостойкой подошве с жестким подноском 1 на 12 мес., перчатки комбинированные или перчатки с полимерным покрытием 24 на 12 месяцев, очки защитные до износа не более 12 мес., каска защитная до износа не более 12 мес. По данным требований-накладных костюм х/б и ботинки Паршину Д.С. выданы 26.09.2018 г., плащ 20.09.2018 г. Таким образом, средствами индивидуальной защиты Паршин Д.С. был обеспечен работодателем несвоевременно и не в полном объеме, что является нарушением требований ст.212, ст.221 Трудового кодекса РФ, п.26 Приказа Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ