Проверка № 751802039772 от 12 сентября 2018 года

ООО "ПРОЕКТСТРОЙ"

Внеплановая проверка

Выездная

Завершена

Есть нарушения

Дата проведения

12 сентября 2018 года — 9 октября 2018 года

Проверка проводится в отношении

ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ПРОЕКТСТРОЙ"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку

Государственная инспекция труда в Забайкальском крае

Цель проверки

Настоящая проверка проводится в рамках осуществления федерального государственного надзора за соблюдением трудового за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права задачами настоящей проверки являются Обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами;

Правовое основание проведения проверки

Обращение работника №75/7-2155-18-ОБ. от 24.08.2018г

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки

Ф. И. О.	Должность
Шадапова Майя Хвичевна	Государственный инспектор труда
Аксенова Евгения Юрьевна	Государственный инспектор труда

Объекты и итоги проверки

Адрес

672010, КРАЙ. ЗАБАЙКАЛЬСКИЙ, Г. ЧИТА, УЛ. УЛИЦА ЕВГЕНИЯ ГАЮСАНА, д. 23

Дата составления акта о проведении проверки

28 сентября 2018 года

Информация о результатах проверки

Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи

Субботина Наталья Владимировна Генеральный директор

Информация о выявленных нарушениях

Описание

Сведения о выданных предписаниях

1. 75/12-7269-18-И

В срок до 15 сентября 2018 года

В соответствии со ст. 212 Трудового кодекса РФ, п.п. 2.1.3, 2.1.4 приложения к постановлению Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. № 1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций" разработать программу первичного инструктажа на рабочем месте, на основании законодательных и иных нормативных правовых актов Российской Федерации с учетом специфики деятельности организации и утвержденной в установленном порядке работодателем (или уполномоченным им лицом).

Описание

В нарушение ст. 212 Трудового кодекса РФ, п. 2.2.4 приложения к постановлению Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. № 1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций" Работодатель (или уполномоченное им лицо) не организовал проведение периодического, не реже одного раза в год, обучения работника по оказанию первой помощи пострадавшим.

Описание

В нарушение ст. 80 Трудового кодекса РФ работодатель в последний день работы 09.08.2018 года не направил уведомление работнику о необходимости явиться за трудовой книжкой или дать согласие на отправку трудовой книжки по почте. Трудовая книжка была вручена работнику 23.08.2018 года, что подтверждается ее подписью в книге движения трудовых книжек и вкладышей к ней.

Описание

В нарушение ст. 212 Трудового кодекса РФ, п.п. 2.1.3, 2.1.4 приложения к постановлению Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. № 1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций" на предприятии не разработана программа первичного инструктажа на рабочем месте, на основании законодательных и иных нормативных правовых актов Российской Федерации с учетом специфики деятельности организации и утвержденной в установленном порядке работодателем (или уполномоченным им лицом).

Сведения о выданных предписаниях

1. 75/12-7269-18-И

В срок до 31 октября 2018 года

Описание

В нарушение ст. 91 Трудового кодекса РФ работодатель не вел точный учет рабочего времени фактически отработанного работником. К проверке табель учета рабочего времени фактически отработанного работником не представлен.

Описание

В нарушение ст. 212 Трудового кодекса РФ и п. 4. ст 8, п. 1 ст .17 Работодатель не организовал работы по проведению аттестации рабочих мест до 2013 г и не начаты работы по проведению специальной оценки условий труда.

Сведения о выданных предписаниях

1. 75/12-7269-18-И	В срок до 31 декабря 2018 года
В соответствии со ст. 212 Трудового кодекса РФ и п. 4. ст 8, п. 1 ст .17 организовать работы по проведению специальной оценки условий труда.

Описание

В нарушение ст. 212 Трудового кодекса РФ, пп. 2.2.1, 2.2.2 приложения к постановлению Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. № 1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций" работник не была обучена в течение месяца после приема на работу безопасным методам и приемам выполнения работ и не проходил проверку знаний требований охраны труда и в нарушение ст.ст. 76, 212 Трудового кодекса РФ был допущен к работе.

Описание

В нарушение ст. 212 Трудового кодекса РФ, п.п. 2.1.3, 2.1.4 приложения к постановлению Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. № 1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций" работник не прошла первичный, а также повторный, не реже одного раза в шесть месяцев, инструктажи по охране труда на рабочем месте, и в нарушение ст.ст. 76, 212 Трудового кодекса РФ был допущен к работе.

Описание

В нарушение ст. 84.1 Трудового Кодекса РФ приказ о прекращении трудового договора не объявлен работнику под роспись

Описание

В нарушение требований Постановления Госкомстата России от 05.01.2004 года «Об утверждении унифицированных первичной учетной документации по учету труда и его оплаты» на работника работодателем не заведена личная карточка формы Т2.

Описание

В нарушение ст. 212 Трудового кодекса РФ, п.п. 2.1.3, приложения к постановлению Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. № 1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций" руководитель, не прошел в установленном порядке обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда.

Описание

В нарушение ст. 234 Трудового Кодекса РФ работодатель не выплатил работнику не полученный ей заработок в результате задержки выдачи трудовой книжки с 09.08.2018 по 22.08.2018 г.

Сведения о выданных предписаниях

1. 75/12-7269-18-И	В срок до 15 октября 2018 года
Устранить нарушение ст. 234 Трудового Кодекса РФ выплатить работнику не полученный ей заработок в результате задержки выдачи трудовой книжки с 09.08.2018 по 22.08.2018 г.

Описание

В нарушение ст. 212 Трудового кодекса РФ, п.п. 2.1.2, приложения к постановлению Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. № 1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций" работник не прошла вводный инструктаж по охране труда и в нарушение ст.ст. 76, 212 Трудового кодекса РФ был допущен к работе.

Сведения о выданных предписаниях

1. 75/12-7269-18-И

В срок до 31 октября 2018 года

В соответствии со ст. 212 Трудового кодекса РФ, п.п. 2.1.3, приложения к постановлению Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. № 1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций" руководителю, пройти в установленном порядке обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ