Проверка № 751801257665 от 12 сентября 2018 года

МУП "ЖКУ П. КОКУЙ"

Внеплановая проверка
Документарная
Завершена
Есть нарушения


Дата проведения
12 сентября 2018 года — 9 октября 2018 года

Проверка проводится в отношении
МУНИЦИПАЛЬНОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ "ЖИЛИЩНО-КОММУНАЛЬНОЕ УПРАВЛЕНИЕ П. КОКУЙ"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Забайкальском крае

Цель проверки
Установить, что: настоящая проверка проводится с целью: Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, Письменное обращение гражданина №75/7-2215-18-ОБ. О нарушении трудового законодательства задачами настоящей проверки являются: Обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда Предметом настоящей проверки является соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами;

Правовое основание проведения проверки
Нарушение прав потребителей (в случае обращения в орган, осуществляющий федеральный государственный надзор в области защиты прав потребителей, граждан, права которых нарушены, при условии, что заявитель обращался за защитой (восстановлением) своих нарушенных прав к юридическому лицу, индивидуальному предпринимателю и такое обращение не было рассмотрено либо требования заявителя не были удовлетворены)

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Ботоева Л. В. Начальник отдела


Объекты и итоги проверки

Адрес
673530, КРАЙ. ЗАБАЙКАЛЬСКИЙ, Р-Н. СРЕТЕНСКИЙ, ПГТ. КОКУЙ, УЛ. ЗАВОДСКАЯ, д. 22

Дата составления акта о проведении проверки
3 октября 2018 года

Информация о выявленных нарушениях
Описание
В нарушение требований ст.72, ст.74 Трудового кодекса РФ об изменении условий трудового договора в части изменения размера районного коэффициента в письменной форме не менее чем за два месяца работники не уведомлены. Кроме того, в приказе не указаны причины, связанные с изменением организационных или технологических условий труда (изменения в технике и технологии производства, структурная реорганизация производства, другие причины), вследствие чего определенные сторонами условия трудового договора не могут быть сохранены.

Сведения о выданных предписаниях
1. 75/12-7579-18-ИВ срок до 2 ноября 2018 года
Устранить нарушение ст.72, ст.74 Трудового кодекса РФ: Отменить распоряжение директора МУП «ЖКУ п.Кокуй» Федорова А.С. от 29.06.2018 г. б/н о применении с 01.07.2018 г. районного коэффициента. Произвести перерасчет и выплату работникам, указанным в акте проверки районного коэффициента в размере 40% за июль, август 2018 г. с уплатой денежной компенсации за его задержку в порядке ст.236 Трудового кодекса РФ
Описание
2. Кроме того, в ходе проверки начисления и выплаты заработной платы за июнь-август 2018 г. установлено, что заработная плата работников Лобачевой Л.В., Маркова О.Ф., Звонкова А.В. за июнь 2018 г. при полностью отработанной норме рабочего времени ниже минимальной заработной платы, что является нарушением ст.133 Трудового кодекса РФ. Так, Лобачевой Л.В. отработано 159 часов, начисленная заработная плата составляет 14355, 36 руб., Марковым О.Ф. отработано 159 часов, начислена заработная плата в размере 15050, 22 руб., Звонковым А.В. отработано 193 часа, начислено 12151, 18 руб.

Сведения о выданных предписаниях
1. 75/12-7579-18-ИВ срок до 2 ноября 2018 года
Устранить нарушение ст.133 Трудового кодекса РФ: Произвести доплату до минимальной заработной платы за июнь 2018 г. Лобачевой Л.В., Маркову О.Ф., Звонкову А.В. с уплатой денежной компенсации за его задержку в порядке ст.236 Трудового кодекса РФ
Описание
Таким образом, в нарушение требований ст.212, ст.221 Трудового кодекса РФ, приказа Министерства труда и социальной защиты населения от 09.12.2014 г. №997н специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты по установленным нормам работники не обеспечены.

Сведения о выданных предписаниях
1. Устранить нарушение ст.212, ст.221 Трудового кодекса РФ, приказа Министерства труда и социальной защиты населения от 09.12.2014 г. №997н: Обеспечить работников, указанных в акте проверки специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты по установленным нормамВ срок до 2 ноября 2018 года
Устранить нарушение ст.212, ст.221 Трудового кодекса РФ, приказа Министерства труда и социальной защиты населения от 09.12.2014 г. №997н: Обеспечить работников, указанных в акте проверки специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты по установленным нормам

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ