Проверка № 75170802965277 от 8 декабря 2017 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "ЧИТАМЕТПРОМ"
Дата проведения
8 декабря 2017 года — 12 января 2018 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Настоящая проверка проводится с целью:
защиты прав и интересов работников, ( в связи с рассмотрением обращения от
07.11.2017 № 5-3182-17-ПВ, О проведении проверки в отношении ООО "ЧитаМетПром")
задачами настоящей проверки являются:
надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов,
содержащих нормы трудового права
7. Предметом настоящей проверки является (отметить нужное):
■ соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами;
Правовое основание проведения проверки
Без уведомления - Истечение срока исполнения юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем ранее выданного предписания об устранении выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Стародубцева Ксения Николаевна, | Главный государственный инспектор труда Государственной инспекции труда в Забайкальском крае; |
Объекты и итоги проверки
Адрес
Романовский тракт, д. 34а, кв. 183, г. Чита, Забайкальский край
Дата составления акта о проведении проверки
25 декабря 2017 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Завадский Виктор Викторович Директор
Информация о выявленных нарушениях
Описание
В нарушение ч. 1 ст. 67 ТК РФ представленный к проверке трудовой договор №2 от
01.08.2016 заключенный с Пляскиной М.В., №13 от 26.09.2012 с работником Кротовым
П.В., №14 от 26.09.2012 с работником Понич А.А., № 16 от 28.09.2012 с работником
Завадской О.Ю., №17 от 10.02.2013 с работником Пляскиным М.Ю., №18 от 12.02.2013 с
работником Большаковым А.А. не содержит отметки о получении работником экземпляра
трудового договора, получение должно подтверждаться подписью работника на
экземпляре трудового договора, хранящемся у работодателя.
В нарушение ст. 116 ТК РФ, ч. 3 ст. 14 Закона РФ от 19.02.1993 N 4520-1 (ред. от
31.12.2014) "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и
проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях" в трудовом
договоре, заключенном ООО "ЧитаМетПром" с работником Пляскиной М.В., №13 от
26.09.2012 с работником Кротовым П.В. указано, что работнику ежегодно
предоставляется отпуск в количестве 28 календарных дней. Не предусмотрено условие о
предоставлении в качестве компенсации ежегодного дополнительного оплачиваемого
отпуска в количестве 8 дней работникам работающим в остальных районах Севера, где
установлены районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| 09.01.2017 директор - должн лицо привлечен к адм ответ в виде адм штрафа в размере 5 000 |
Описание
На основании приказа от 30.12.2016 № 9-16 л/с по инициативе работников с 29 декабря
2016 года прекращены трудовые отношения с работником Пляскиным М.Ю., Большаковым
А.А., Чуприковым В.Л. (контролер лома и отходов металлов 2 разряда), Пляскиной М.В.
На основании приказа от 10.02.2017 № 3-17 л/с по инициативе работников с 10 февраля
2017 года прекращены трудовые отношения с работником Завадской О.Ю., Завидей Н.В. (гл
бухгалтером).
В соответствии с ч. 4 ст. 84.1 ТК РФ в день прекращения трудового договора
работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку.
В нарушение требований ст. 84.1 ТК РФ согласно сведениям книги учета трудовая книжка
работниками Чуприковым В.Л., Пляскиной М.В. Пляскиным М.Ю., Большаковым А.А.
получена на руки 30.12.2016г.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| 09.01.2017 вынесены постановления о назначении адм наказания в в иде предупреждения юр лицу и должн лицу по ч. 6 ст. 5.27 |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 5-3182-17-ПВ/261/127/3 | В срок до 10 января 2018 года |
| Устранить нарушение ч. 2 ст. 22 ТК РФ, ст.ст. 234, 236 ТК РФ: начислить и выплатить работникам Чуприкову В.Л., Пляскиной М.В. Пляскину М.Ю., Большакову А.А. не полученный заработок за 30.12.2016 года по факту незаконного лишения возможности трудиться в результате задержки работодателем выдачи работнику трудовой книжки. | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ