МУП "КОММУНАЛЬНИК"

На предприятии не заключены трудовые договора с работниками. Нарушение: ст. 16, 21, 56, 57, 67 ТК РФ.

В нарушение ст. 66 ТК РФ запись в трудовую книжку не внесена .

В нарушение ч.2 ст. 22 и ч.6 ст. 136 ТК РФ работникам не начислена и не выплачена в полном объеме заработная плата за период с декабря 15 г. по февраль 2016г

Согласно ст.236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.В нарушение требований ст. 236 ТК РФ работодателем не начислена денежная компенсация за нарушение сроков выплаты заработной платы, расчета при увольнении работнику.

Работодатель не организовал работу по выдаче работникам бесплатно специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты. Нарушена ч.1 ст. 221 Трудового кодекса РФ.

Не проведена аттестация рабочих мест по условиям труда в 2013 году и ранее, не начаты работы по спецоценке. Нарушение ст. 22, 212 ТК РФ, ч.1 п. 2 ст. 4 Федерального закона РФ от 28.12.2013 № 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда".

В нарушение ст. 152 ТК РФ оплата сверхурочной работы не произведена.