Проверка № 75160601467492 от 18 декабря 2015 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
МОУ СОШ №46 С.УРУЛЬГА
Дата проведения
18 декабря 2015 года — 14 января 2016 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Защита прав и интересов работников
Правовое основание проведения проверки
Без уведомления - Истечение срока исполнения юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем ранее выданного предписания об устранении выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Ломунова Ольга Яковлевна | Директор МОУ СОШ №46 с.Урульга |
Объекты и итоги проверки
Адрес
673335, Забайкальский край, Карымский р-н. , с. Урульга, ул. Забелина, д. 1
Дата составления акта о проведении проверки
25 декабря 2015 года
Информация о выявленных нарушениях
Описание
1. Коллективным договором МОУ СОШ №46 с.Урульга днями выплаты заработной платы
яв-ляются 30 число текущего месяца и 15 число следующего за проработанным месяцем.
Дни выпла-ты заработной платы, определенные коллективным договором, не соответствует
срокам выплаты заработной платы, установленных ч.6 ст.136 ТК РФ. Так, в силу ч.6
ст.136 ТК РФ заработная пла-та выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день,
установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором,
трудовым договором.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Ломунова Ольга Яковлевна директор |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. № 7-3940-15-ОБ/111/130/3 от 25.12.2015 | В срок до 25 января 2016 года |
| Устранить нарушение ч.6 ст.136 ТК РФ: сроки выплаты заработной платы, определенные коллективным договором, привести в соответствие срокам, установленным ч.6 ст.136 ТК РФ. | |
Описание
2. Кроме того, форма расчетного листка не соответствует ч.1 ст.136 ТК РФ, отсутствует
ин-формация о размерах иных сумм, начисленных работнику, в том числе денежной
компенсации за нарушение работодателем установленного срока соответственно выплаты
заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат,
причитающихся работнику.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Ломунова Ольга Яковлевна директор |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. № 7-3940-15-ОБ/111/130/3 от 25.12.2015 | В срок до 25 января 2016 года |
| Форму расчетного листка привести в соответствие ч.1 ст.136 ТК РФ, указать информацию о размерах иных сумм, начисленных работнику, в том числе денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику. | |
Описание
3. В нарушение ст. 236 ТК РФ работодателем не начисляется денежная компенсация за
нарушение сроков выплаты заработной платы , расчета при увольнении.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Ломунова Ольга Яковлевна директор |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. № 7-3940-15-ОБ/111/130/3 от 25.12.2015 | В срок до 25 января 2016 года |
| Устранить нарушение ст. 236 ТК РФ: начислить и выплатить денежную компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы , расчета при увольнении | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
Адрес
673335, Забайкальский край, Карымский р-н. , с. Урульга, ул. Забелина, д. 1
Нет данных о результатах проверки