МБУДО ДДТ

1. Директор организации не прошла обучение и проверку знаний по охране труда. Нарушение: ст. 225 Трудового кодекса РФ, п.п. 2.3.1.; Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда, работников организации, утвержденный постановлением Минтруда России и Минобразования России от 13.01.03г. № 1/29.

2. Приказом № 69 "Об утверждении комиссии по охране труда" от 15.09.2015 г. создана комиссия по проверки знаний по охране труда. Члены комиссии по проверке знаний охраны труда не прошли обучение по охране труда. В нарушение ст. 225, ст. 212 Трудового Кодекса РФ, п. 3.4. Постановления Министерства труда и социального развития РФ №1/29 "Об утверждении порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций".

3. В нарушение требований п.31 прил. 3 к приказу Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 12 апреля 2011 г. № 302н "Порядок проведения обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда", у работодателя отсутствует по окончании прохождения работником периодического осмотра медицинское заключение в порядке, установленном пунктами 12 и 13 настоящего Порядка.

4. Нормы выдачи смывающих и (или) обезвреживающих средств, соответствующие условиям труда не указаны в трудовых договорах сотрудников - слесаря-дворника, и уборщика служебных помещений. Нарушение п. 9 Приложения N 2 к Приказу Минздравсоцразвития России от 17 декабря 2010 г. № 1122н Об утверждении типовых норм бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств и стандарта безопасности труда "Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами". Что является ненадлежащим оформлением трудового договора и влечет наложение административного штрафа.