Проверка № 75150601234425 от 16 сентября 2015 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
МУП "КОМПАНИЯ ЗАКАЗЧИКА"
Дата проведения
16 сентября 2015 года — 13 октября 2015 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Защита прав и интересов работников
Правовое основание проведения проверки
Без уведомления - Истечение срока исполнения юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем ранее выданного предписания об устранении выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Устинова Галина Петровна | Директор |
Объекты и итоги проверки
Адрес
д. 17, кв. 39, пгт. Золотореченск, р-н. Оловяннинский, край. Забайкальский, 674549
Дата составления акта о проведении проверки
30 сентября 2015 года
Информация о выявленных нарушениях
Описание
1. В МУП «Компания Заказчика» выявлена задолженность по заработной плате за июль,
август 2015 на общую сумму 712, 6 тыс.руб. перед 52 работниками предприятия, что
является нарушением ст.ст.21, 22, 136 Трудового кодекса РФ.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Устинова Галина Петровна Директор |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. № 5-2185-15-ПВ/111/87/3 от 30.09.2015 | В срок до 30 октября 2015 года |
| Устранить нарушение ст.21, ст.22, ст.136 Трудового кодекса РФ: произвести выплату заработной платы 52 работникам предприятия за июль, август 2015 на общую сумму 712, 6 тыс.руб. | |
Описание
2. В соответствии с ч.6, ч.9 ст.136 Трудового кодекса РФ заработная плата
выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами
внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором; оплата
отпуска должна производиться не позднее, чем за три дня до его начала.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Устинова Галина Петровна Директор |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. № 5-2185-15-ПВ/111/87/3 от 30.09.2015 | В срок до 30 октября 2015 года |
| Устранить нарушение ст.21, ст.22, ч.6 ст.136 Трудового кодекса РФ: работникам выплату заработной платы производить не реже чем каждые полмесяца в дни, установленные правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. | |
Описание
3. В нарушение ст. 236 ТК РФ работодателем не начисляется денежная компенсация за
нарушение сроков выплаты заработной платы , расчета при увольнении.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Устинова Галина Петровна Директор |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. № 5-2185-15-ПВ/111/87/3 от 30.09.2015 | В срок до 30 октября 2015 года |
| Устранить нарушение ст. 236 ТК РФ: начислить и выплатить денежную компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы , расчета при увольнении | |
Описание
4. В нарушение ч.1 ст.136 Трудового Кодекса РФ при выплате заработной платы работники
не извещаются о составных частях заработной платы, размерах и основаниях
произведенных удержаний и общей денежной сумме, причитающейся на руки.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Устинова Галина Петровна Директор |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. № 5-2185-15-ПВ/111/87/3 от 30.09.2015 | В срок до 30 октября 2015 года |
| Устранить нарушение ч.1 ст. 136 Трудового Кодекса РФ - при выплате заработной платы извещать работников о составных частях заработной платы, размерах и основаниях произведенных удержаний и общей денежной сумме, причитающейся на руки. | |
Описание
5. Формарасчетного листка не утверждена работодателем с учетом мнения
представительного органа работников в порядке, установленном статьей 372 ТК РФ, в
соответствии с ч.2 ст.136 ТК РФ.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Устинова Галина Петровна Директор |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. № 5-2185-15-ПВ/111/87/3 от 30.09.2015 | В срок до 30 октября 2015 года |
| Форму расчетного листка утвердить работодателем с учетом мнения представительного органа работников в порядке, установленном статьей 372 ТК РФ, в соответствии с ч.2 ст.136 ТК РФ. | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
Адрес
д. 17, кв. 39, пгт. Золотореченск, р-н. Оловяннинский, край. Забайкальский, 674549
Нет данных о результатах проверки
