Проверка № 75150601070763 от 4 сентября 2015 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
МП ТУ
Дата проведения
4 сентября 2015 года — 1 октября 2015 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Защита прав и интересов работников
Правовое основание проведения проверки
Без уведомления - Истечение срока исполнения юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем ранее выданного предписания об устранении выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Директор Ларичев В. К. | МП г.Читы "Троллейбусное управление" |
Объекты и итоги проверки
Адрес
672000, г. Чита, ул. Красной Звезды, 33
Дата составления акта о проведении проверки
26 октября 2015 года
Информация о выявленных нарушениях
Описание
В нарушение ст. 234 ТК РФ работнику не возмещен средний заработок за задержку выдачи трудовой книжки, согласно книге учета трудовых книжек и вкладышей в них, трудовая книжка работнику выдана 21.08.2015 г., дата увольнения 19.08.2015 г.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Ларичев Виктор Кузьмич директор |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-2772-15-ОБ/235/10/3 | В срок до 26 ноября 2015 года |
| Устранить нарушение ст. 234 ТК РФ работнику возместить средний заработок за задержку выдачи трудовой книжки. | |
Описание
В нарушение ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику не произведена в день увольнения. Работник уволен 19.08.2015 г., согласно платежной ведомости № 43 сумма в размере 4973, 82 руб. выплачена 21.08.2015 г., не в день увольнения.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Ларичев Виктор Кузьмич директор |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-2772-15-ОБ/235/10/3 | В срок до 26 ноября 2015 года |
| Устранить нарушение ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплату всех сумм, причитающихся работникам производить в день увольнения. | |
Описание
В соответствии с требованиями ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем
установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Ларичев Виктор Кузьмич директор |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-2772-15-ОБ/235/10/3 | В срок до 26 ноября 2015 года |
| Устранить нарушение ст. 236 ТК РФ работнику начислить и выплатить проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
Адрес
672000, г. Чита, ул. Красной Звезды, 33
Нет данных о результатах проверки