ПРОФКОМ КГУ "ЧИТИНСКАЯ АВИАБАЗА"

При приеме на работу работники, принятые на работу в 2015 году, не ознакомлены с Правилами обеспечения работников спецодеждой, спецобувью и др. средствами индивидуальной защиты", а также нормами выдачи им средств индивидуальной защиты во время проведения вводного инструктажа. В программе инструктажа данная тема отсутствует. Нарушение: ст. 57, 219, 221 ТК РФ, п. 9 Приложения к приказу Минздравсоцразвития РФ № 290н от 01.06.2009 г. "Межотраслевые Правила обеспечения работников спецодеждой, спецобувью и др. средствами индивидуальной защиты" (п. 9 в ред. Приказа Минтруда России от 12.01.2015 N 2н).

В нарушение п. 13 Приложения к приказу Минздравсоцразвития РФ № 290н от 01.06.2009 г. "Межотраслевые Правила обеспечения работников спецодеждой, спец обувью и др. средствами индивидуальной защиты", Приказа Министерства труда и социальной защиты РФ от 9 декабря 2014 г. N 997н "Об утверждении Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением" - не заполнены личные карточки работников, где оформляется выдача и прием СИЗ.

Отсутствует Журнал регистрации предрейсовых, предсменных медицинских осмотров и Журнал регистрации послерейсовых, послесменных медицинских осмотров. Нарушение: п. 14 приказа №835н от 15.12.2014 г. «Об утверждении порядка проведения предсменных, предрейсовых и послесменных, послерейсовых медицинских осмотров»

На путевых листах отсутствует штамп " прошел послерейсовый медицинский осмотр" и подпись медицинского работника, проводившего медицинский осмотр. Нарушение: п. 17 приказа №835н от 15.12.2014 г. «Об утверждении порядка проведения предсменных, предрейсовых и послесменных, послерейсовых медицинских осмотров»

В нарушение требований п. 42 Приложение №3 к Приказу Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 12 апреля 2011 г. № 302н, в организации отсутствует заключительный акт результатов медицинского осмотра.

Отсутствует перечень профессий и рабочих мест, требующих присвоения I группы по электробезопасности неэлектротехническому персоналу, выполняющему работы где имеется опасность поражения электрическим током. Нарушение требований п.2 примечания к приложению №1 Правил по охране труда при эксплуатации электроустановок Приказа Министерства труда и социальной защиты РФ от 24.07.2013 № 328н.

Отсутствует перечень должностей и профессий электротехнического и электротехнологического персонала, которым необходимо иметь соответсвующую группу по электробезопасности. Нарушение требований "Правил технической эксплуатации электроустановок потребителей" п.1.4.3. (ПТЭЭП).

Не аттестован неэлектротехнический персонал, выполняющий работы где имеется опасность поражения электрическим током, по I группе электробезопасности . Нарушение требований п.2 примечания к приложению №1 Правил по охране труда при эксплуатации электроустановок Приказа Министерства труда и социальной защиты РФ от 24.07.2013 № 328н.

Начальник КГУ "Читинская база авиационной охраны лесов" устроился на работу в мае 2015 г. и в течене месяца не прошел обучение и проверку знаний по охране труда. Нарушение: п.п. 2.3.1. Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда, работников организации, утвержденный постановлением Минтруда России и Минобразования России от 13.01.03г. № 1/29.

В нарушение ст. 140 ТК РФ выплата всех сумм, причитающихся при увольнении работникам произведена не в день увольнения.

В нарушение ч. 9 ст. 136 ТК РФ оплата отпуска работника не произведена не позднее 3х дней до начала отпуска.

В нарушение ст. 236 ТК РФ при нарушении установленного срока выплаты расчета при увольнении работников оплаты отпуска работнику 1 работодатель не произвел уплату процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

В нарушение ч. 6 ст. 136 ТК РФ в правилах внутреннего трудового распорядка не установлены дни выплаты заработной платы, в трудовых договорах работников не установлены конкретные дни выплаты заработной платы.