Проверка № 75150600187470 от 6 июля 2015 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО СПЕЦИАЛИЗИРОВАННЫЙ ЗАСТРОЙЩИК "РАДЧЕНКО"
Дата проведения
6 июля 2015 года — 31 июля 2015 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Защиты прав и интересов работников, (в связи с рассмотрением обращения от 17.06.2015 № 7-1981-15-ОБ, О нарушении техники безопасности, о начислении заработной платы)
Правовое основание проведения проверки
Без уведомления - Истечение срока исполнения юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем ранее выданного предписания об устранении выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Радченко Михаил Петрович | Директор |
Объекты и итоги проверки
Адрес
672000, г. Чита, ул. Анохина, д. 91
Дата составления акта о проведении проверки
20 июля 2015 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Директор Радченко М. П.
Информация о выявленных нарушениях
Описание
В нарушение ч. 2 ст. 57 ТК РФ в трудовом договоре Черенцова Р.В. не установлены
сроки выплаты заработной платы в соответствии с ч.6 ст. 136 ТК РФ.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| ООО "радченко", № 7-1981-15-ОБ/175/112/6 от 31.07.2015, штраф 35 тыс. руб. |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. № 7-1981-15-ОБ/175/112/3 от 20.07.2015 | В срок до 20 августа 2015 года |
| Устранить нарушение ч. 2 ст. 57 ТК РФ в трудовых договорах работников указывать сроки выплаты заработной платы в соответствии с ч.6 ст. 136 ТК РФ. | |
Описание
В нарушение ст. 74 ТК РФ при изменении определенных сторонами условий трудового
договора Черенцов Р.В. не уведомлен в письменной форме о предстоящих изменениях не
менее чем за два месяца. Так, согласно трудовому договору Черенцов Р, В. трудовую
деятельность осуществлял по пятидневной рабочей недели, согласно дополнительному
соглашения трудовую деятельность Чепенцов Р.В. с 01.05.2015 г. трудовую деятельность
осуществлял по сменному графику работы.
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-1981-15-ОБ/175/112/3 от 20.07.2015 | В срок до 20 августа 2015 года |
| Устранить нарушение ст. 74 ТК РФ при изменении определенных сторонами условий трудового договора работников уведомлять в письменной форме о предстоящих изменениях не менее чем за два месяца. | |
Описание
В нарушение ст. 67 ТК РФ получение Черенцовым Р.В. экземпляра трудового договора
не подтверждается подписью работника на экземпляре, хранящемся у работодателя.
Сведения о выданных предписаниях
| 1. № 7-1981-15-ОБ/175/112/3 от 20.07.2015 | В срок до 20 августа 2015 года |
| Устранить нарушение ст. 67 ТК РФ получение работниками экземпляра трудового договора подтверждать подписью работника на экземпляре, хранящемся у работодателя. | |
Описание
В нарушение ст. 67 ТК РФ получение Черенцовым Р.В. экземпляра трудового договора
не подтверждается подписью работника на экземпляре, хранящемся у работодателя.
Сведения о выданных предписаниях
| 1. № 7-1981-15-ОБ/175/112/3 от 20.07.2015 | В срок до 20 августа 2015 года |
| Устранить нарушение ст. 67 ТК РФ получение работниками экземпляра трудового договора подтверждать подписью работника на экземпляре, хранящемся у работодателя. | |
Описание
В нарушение ст. 152 ТК РФ Черенцовым Р.В. в мае 2015 г. отработано 156 часов при
норме 143 часа, 13 часов сверхурочной работы Черенцову Р.В. не оплачено (расчетный
лист за май 2015 г.), в ходе проведения проверки подтверждающий документов по оплате
данных часов сверхурочных часов, предоставлено.
Сведения о выданных предписаниях
| 1. № 7-1981-15-ОБ/175/112/3 от 20.07.2015 | В срок до 20 августа 2015 года |
| Устранить нарушение ст. 152 ТК РФ Черенцовым Р.В. оплатить 13 часов сверхурочной работы Черенцову Р.В., с учетом ст. 236 ТК РФ | |
Описание
В нарушение ст. 140 ТК РФ все суммы, причитающиеся Черенцову Р.В. при прекращении
трудового договора, в день увольнения не выплачены.
Сведения о выданных предписаниях
| 1. № 7-1981-15-ОБ/175/112/3 от 20.07.2015 | В срок до 20 августа 2015 года |
| Устранить нарушение ст. 140 ТК РФ все суммы, причитающиеся работникам при прекращении трудового договора, выплачивать в день увольнения. | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
Адрес
672000, г. Чита, ул. Анохина, д. 91
Нет данных о результатах проверки