ООО "СМУ "МАЯК"

1. Со стороны ООО «СМУ «Маяк» (ИНН 7413027751) (указываются фамилия, имя, отчество (при наличии) гражданина или наименование организации (в родительном падеже), их индивидуальные номера налогоплательщика) 2. При осуществлении Федерального государственного контроля (надзора) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права (указывается наименование вида государственного контроля (надзора), вида муниципального контроля в соответствии с единым реестром видов федерального государственного контроля (надзора), регионального государственного контроля (надзора), муниципального контроля) поступили сведения о следующих действиях (бездействии): Гр. Ишмурзин И.А. обращением от 27.04.2024 № 74/7-1039-24-ОБ пожаловался в Государственную инспекцию труда в Челябинской области на не проведение специальной оценки труда на рабочем месте каменщика 5 разряда строительного участка № 2 ООО «СМУ «Маяк» (ИНН 7413024451) На основании ст. 214 Трудового кодекса РФ, работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда в соответствии с законодательством о специальной оценке условий труда На основании части 4 ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» (далее Закон), специальная оценка условий труда на рабочем месте проводится не реже чем один раз в пять лет, если иное не установлено настоящим Федеральным законом. При этом, на основании пункта 1 части 1 и части 2 ст. 17 Закона, внеплановая специальная оценка условий труда проводиться в случае ввода в эксплуатацию вновь организованных рабочих мест в течение двенадцати месяцев. Указанные действия работодателя должны быть осуществлены по юр. адресу: 456783, ЧЕЛЯБИНСКАЯ ОБЛАСТЬ, Г.О. ОЗЕРСКИЙ, Г ОЗЕРСК, УЛ ПРОМЫШЛЕННАЯ, Д. 5, К. 3, ОФИС 207 (приводится описание, включая адрес (место) (при наличии), действий (бездействия), организации, ее должностных лиц и (или) работников, индивидуального предпринимателя и (или) его работников, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований) 3. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: Статья 214 Трудового кодекса РФ возлагает на работодателя обязанность по проведению специальной оценки условий труда в соответствии с законодательством о специальной оценке условий труда (приводится описание, включая адрес (место) (при наличии), действий (бездействия), организации, ее должностных лиц и (или) работников, индивидуального предпринимателя и (или) его работников, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований) 4. В соответствии с частью 1 статьи 49 Федерального закона от 31 июля 2020 г. № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ о недопустимости нарушения обязательных требований и предлагаю: Провести специальную оценку условий труда на рабочем месте каменщика 5 разряда строительного участка № 2 ООО «СМУ «Маяк» (ИНН 7413024451) (указываются меры, которые необходимо принять контролируемому лицу для обеспечения соблюдения обязательных требований, а также при необходимости сроки их принятия (не может быть указано требование о предоставлении контролируемым лицом сведений и документов) 5. Вы вправе подать возражение на данное предостережение в порядке, установленном п. 23 Положения о федеральном государственном контроле (надзоре) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утв. Постановлением Правительства РФ от 21.07.2021 № 1230 (указывается ссылка на положение о виде контроля, которым установлен порядок подачи и рассмотрения возражения в отношении предостережения)