Проверка № 74160601763830 от 8 июля 2016 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ФКУ ИК-1 ГУФСИН РОССИИ ПО ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ
Дата проведения
8 июля 2016 года — 29 июля 2016 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Защиты прав и интересов работников, ( в связи с исполнением поручения руководителя Роструда №НР2098-ТЗ
Правовое основание проведения проверки
Уведомление - Поступление в органы государственного контроля (надзора), органы муниципального контроля обращений и заявлений граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти, органов местного самоуправления, из средств массовой информации о следующих фактах - причинение вреда жизни, здоровью граждан, вреда животным, растениям, окружающей среде, объектам культурного наследия (памятникам истории и культуры) народов Российской Федерации, безопасности государства, а также возникновение чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Захарова Е. А. | Государственный инспектор труда |
Объекты и итоги проверки
Адрес
ул. оз. Еловое, г. Миасс, обл. Челябинская, 454000
Дата составления акта о проведении проверки
29 июля 2016 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Начальник Дол "Дзержинец" Краснова В. А.
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Не заведены личные карточки учета выдачи средств индивидуальной защиты ст. 221 "ТК РФ", п. 13 "Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты".
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 4-2098-16-ОБ/143/32/3 | В срок до 26 августа 2016 года |
| Завести личные карточки учета выдачи средств индивидуальной защиты ст. 221 "ТК РФ", п. 13 "Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты". | |
Описание
В соответствии со ст. 192 ТК РФ За совершение дисциплинарного проступка, то есть
неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него
трудовых обязанностей, работодатель имеет право применить следующие дисциплинарные взыскания:
1) замечание;
2) выговор;
3) увольнение по соответствующим основаниям.
Правила внутреннего трудового распорядка не соответствуют требованиям трудового
законодательства, а именно:
11.2.2 ПВТР содержит - строгий выговор, понижение в должности на одну супень, лишение нагрудного знака и др.
Сведения о выданных предписаниях
| Исключить противоречащий трудовому законодательству пункты из 11.2.2 ПВТР (строгий выговор, понижение в должности на одну супень, лишение нагрудного знака и др.). Основание ст. 192 ТК РФ |
Описание
В соответстсвии с приказом №187 от 14.04.2016 года в нарушение ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается с 05 по 12 число - аванс за текущий месяц, и с 20 по 25 число месяца следующего за отчетым - окончательный расчет.
Сведения о выданных предписаниях
| Установить конкретные дни выплаты заработной платы. Основание ст. 136 ТК РФ. |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
Адрес
ул. оз. Еловое, г. Миасс, обл. Челябинская, 454000
Нет данных о результатах проверки