Проверка № 74160600971385 от 1 марта 2016 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ГБПОУ "ЧЕЛЯБИНСКИЙ РАДИОТЕХНИЧЕСКИЙ ТЕХНИКУМ"
Дата проведения
1 марта 2016 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Ст. 356 ТК РФ, ст. 4 Федерального закона 294-ФЗ
Правовое основание проведения проверки
Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя
Объекты и итоги проверки
Адрес
454080, г. Челябинск, ул. Энтузиастов, 17
Дата составления акта о проведении проверки
14 апреля 2016 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Моторина Н. М. , И. О. Директора
Информация о выявленных нарушениях
Описание
При проведении проверки, установлено, что такие документы требует работодатель при приеме на работу в ГБПОУ «ЧРТ». Пунктом 2.1. Правил внутреннего трудового распорядка ГБПОУ «ЧРТ» от 12.10.2015 предусмотрено предъявление при приеме на работу работником свидетельства о постановке на учет физического лица в налоговом органе; справки о доходах и периодах для начисления больничного листа с предыдущего места работы. Указанным пунктом также установлено, что прием на работу без предъявления указанных документов не допускается, что является нарушением требований ст. 65 Трудового кодекса РФ.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Виновное лицо привлечено к административной ответственности по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. № 05ПР-419к/63/3 | В срок до 14 мая 2016 года |
| Исключить из Правил внутреннего трудового распорядка обязанность при поступлении на работу в ГБПОУ «ЧРТ» предъявлять документы помимо предусмотренных Трудовым кодексом РФ, иными федеральными законами (в том числе – свидетельства о постановке на учет физического лица в налоговом органе; справки о доходах и периодах для начисления больничного листа с предыдущего места работы). Основание: ч. 1 ст. 65 Трудового кодекса РФ. | |
Описание
Документы о, ознакомлении работников филиала ГБПОУ «ЧРТ» в г. Избербаш (Респ. Дагестан) под роспись с действующими в ГБПОУ «ЧРТ» Правилами внутреннего трудового распорядка ГБПОУ «ЧРТ» от 12.10.2015, Положением об оплате труда работников ГБПОУ «ЧРТ» от 11.01.2016 и другими локальными нормативными актами не представлены (отсутствуют).
Сведения о выданных предписаниях
| 1. № 05ПР-419к/63/3 | В срок до 14 мая 2016 года |
| Знакомить работников под роспись с действующими и принимаемыми локальными нормативными актами, непосредственно связанными с их трудовой деятельностью (Коллективным договором, Правилами внутреннего трудового распорядка, Положением об оплате труда и др.). Ознакомить работников Избербашского филиала под роспись с действующими локальными нормативными актами. Основание: ст. 22 Трудового кодекса РФ. | |
Описание
Проведена проверка наличия у работодателя сведений наличии (отсутствии) судимости работников ГБПОУ «ЧРТ». Установлено, что на момент проведения проверки работодатель фактически не обладает сведениями о наличии (отсутствии) судимости, т.е. работодателем не представлены справки установленной формы о судимости (ее отсутствии) в отношении 2 работников, не уволенных на сегодняшний день:
- Игнатовой Л.Г., библиотекаря;
- Сергеевой М.И., лаборанта.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Виновное лицо привлечено к административной ответственности по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. № 05ПР-419к/63/3 | В срок до 14 мая 2016 года |
| Соблюдать ограничения, установленные статьей 351.1. Трудового кодекса РФ в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних, организации их отдыха и оздоровления, медицинского обеспечения, социальной защиты и социального обслуживания, в сфере детско-юношеского спорта, культуры и искусства с участием несовершеннолетних. Не допускать случаев приема на работу и работы в образовательном учреждении работников без наличия требуемых сведений (справок по установленной форме) о наличии (отсутствии) судимости, уголовного преследования. Представить в Гострудинспекцию сведения (справки по установленной форме) о наличии (отсутствии) судимости, уголовного преследования на всех работников, по которым такие сведения отсутствовали (в том числе на работников: Игнатову Л.Г., Сергееву М.И.). Основание: ст. 351.1. и ст. 65 Трудового кодекса РФ. | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
Адрес
454080, г. Челябинск, ул. Энтузиастов, 17
Нет данных о результатах проверки