Проверка № 73221373159103879653 от 14 октября 2022 года
ООО "УЛЬЯНОВСКОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ"АВТОКОНТАКТ"
Дата проведения
14 октября 2022 года — 14 октября 2022 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В УЛЬЯНОВСКОЙ ОБЛАСТИ
Правовое основание проведения проверки
(ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований
Предостережение
Коллективный договор ООО «Ульяновское предприятие «Автоконтакт» зарегистрирован Агентством по развитию человеческого потенциала и трудовых ресурсов Ульяновской области 05.10.2022г. с присвоением регистрационного номера 453. При регистрации коллективного договора выявлены следующие условия, ухудшающие положение работников по сравнению с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права: 1) В коллективном договоре не регламентированы особенности регулирования труда дистанционных работников, а именно: не установлены виды электронной подписи и формы взаимодействия дистанционного работника и работодателя в случаях, предусмотренных ч.2 ст.312.3 ТК РФ; 2) В соответствии с ч.3 ст.312.3 ТК РФ не определен срок подтверждения получения электронных документов от другой стороны при осуществлении взаимодействия дистанционного работника и работодателя путем обмена электронными документами; 3) В соответствии с ч.4 ст.312.3 ТК РФ не определен порядок подтверждения действий дистанционного работника и работодателей при осуществлении взаимодействия сторон в форме, установленной ч.2 ст.312.3 ТК РФ; 4) В соответствии с ч.9 ст.312.3 ТК РФ не установлен порядок взаимодействия работодателей и работника, в том числе в связи с выполнением трудовой функции дистанционно, передачей результатов работы и отчетов о выполненной работе по запросам работодателя; 5) В соответствии с ч.4 ст.312.4 ТК РФ не определен порядок предоставления дистанционному работнику, выполняющему дистанционную работу на постоянной основе в соответствии с трудовым договором или дополнительным соглашением к трудовому договору, ежегодного оплачиваемого отпуска и иных видов отпусков; 6) В соответствии с ч.2 ст.312.6 ТК РФ не определены порядок, срок и размеры компенсации и возмещения расходов, связанных с использованием дистанционным работником, принадлежащих ему или арендованных им оборудования, программно-технических средств, средств защиты информации и иных средств.
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. | Должность |
---|---|
Туманова Елена Витальевна | Старший государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов |
Объекты и итоги проверки
Адрес
432035, ОБЛАСТЬ УЛЬЯНОВСКАЯ, Г. УЛЬЯНОВСК, ПР-КТ ГАЯ, Д. Д. 90,
Нет данных о результатах проверки