ООО "ФОРВАРД-ФОРТУНА"

В Государственную инспекцию труда в Тюменской области поступили обращения Степановой Августы Викторовны (вх. № 72/7-408-24-ОБ; ПГ/03923); о том, что работодатель ООО "Форвард-Фортуна» не оплатил лист нетрудоспособности, не передал сведения в Социальный фонд России для расчета и оплаты листа нетрудоспособности. В ходе проведения оценки достоверности поступивших сведений о причинении вреда (ущерба) или об угрозе причинения вреда (ущерба) на основании ч. 3 ст. 58 Федерального закона "О государственном контроле и муниципальном контроле в РФ" от 31.07.2020 г. №248-ФЗ работодателю направлен запрос письменных пояснений по указным в обращении доводам. В своем ответе работодатель указывает, что Степанова А.В. работала в ООО "Форвард-Фортуна» в должности диспетчера с 16.06.2021 г. по 21.12.2023г., уволилась по собственному желанию на основании п.3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ. 11.01.2024 поступило сообщение об открытии листа нетрудоспособности на Степанову А.В. необходимые сведения о застрахованном лице организация направила в Социальный фонд России 27.02.2024, лист нетрудоспособности оплачен 07.03.2024года. Таким образом с момента поступления информации о листе нетрудоспособности работника, у работодателя возникает обязанность произвести расчет и оплату листа нетрудоспособности и передать сведения в Социальный фонд России сведения необходимые для расчета и выплаты пособия по временной нетрудоспособности. Бездействие работодателя в части не оплаты работнику листа нетрудоспособности влечет за собой нарушение обязательных требований норм трудового законодательства. В связи с чем, в действиях ООО «Форвард-Фортуна» усматриваются признаки нарушений обязательных требований ст. 7 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством".