Проверка № 711902800247 от 14 июня 2019 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "ВЕЛИЙ"
Дата проведения
14 июня 2019 года — 11 июля 2019 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Рассмотрение обращения работника о нарушении работодателем его трудовых прав; надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права; соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами
Правовое основание проведения проверки
Абз.6 ч.7 ст.360 Трудового Кодекса Российской Федерации
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. | Должность |
---|---|
Овчинникова Марина Николаевна | Начальник отдела по надзору за соблюдением трудового законодательства |
Григорьева Дарья Ивановна | Главный государственный инспектор труда по правовым вопросам |
Васильева Наталья Алексеевна | Государственный инспектор труда по правовым вопросам |
Объекты и итоги проверки
Адрес
301657, Тульская область, Новомосковский район, город Новомосковск, Техническая улица, дом 8 литер а-1, а1-1
Дата составления акта о проведении проверки
11 июля 2019 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
_________________________________________________
Информация о результатах проверки
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Акт направлен почтой
Сведения о несоответствии информации, содержащейся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям (с указанием положений нормативных правовых актов)
Не выявлены
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВЕЛИЙ" Волков Алексей Олегович генеральный директор |
2. Сведения о выполнении предписаний органов контроля об устранении выявленных нарушений обязательных требований (с указанием реквизитов выданных предписаний) |
Исполнено |
Сведения о выданных предписаниях
1. 71/12-4142-19-И | В срок до 12 августа 2019 года |
Оплатить Лытко А. В. день приезда из командировки - 13 октября 2018г. в двойном размере в соответствии с ч. 1 ст. 153 Трудового Кодекса РФ, п. 5 Положения об особенностях направления работников в служебные командировки, утвержденного постановлением Правительства РФ от 13.10.2008г. № 749. с учетом процентов, предусмотренных ч. 1 ст. 236 Трудового Кодекса РФ. |
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о выполнении предписаний органов контроля об устранении выявленных нарушений обязательных требований (с указанием реквизитов выданных предписаний) |
Исполнено |
Сведения о выданных предписаниях
1. 71/12-4142-19-И | В срок до 12 августа 2019 года |
Отменить приказ № 2 от 06.05.2019г. об увольнении Лытко А. В. по подпункту "а" пункта 6 части 1 ст. 81 Трудового Кодекса РФ, как изданный с нарушениями частей 1 и 6 ст. 193 Трудового Кодекса РФ. |
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о выполнении предписаний органов контроля об устранении выявленных нарушений обязательных требований (с указанием реквизитов выданных предписаний) |
Исполнено |
Сведения о выданных предписаниях
1. 71/12-4142-19-И | В срок до 12 августа 2019 года |
Возместить Лытко А. В. не полученный заработок в связи с незаконным лишением возможности трудиться ( за незаконное увольнение) в соответствии со ст. 234 Трудового Кодекса РФ. |
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о выполнении предписаний органов контроля об устранении выявленных нарушений обязательных требований (с указанием реквизитов выданных предписаний) |
Исполнено |
Сведения о выданных предписаниях
1. 71/12-4142-19-И | В срок до 12 августа 2019 года |
Признать недействительной запись об увольнении в трудовой книжке Лытко А. В. по подпункту "а" пункта 6 части 1 ст. 81 Трудового Кодекса РФ в соответствии с ч. 2 ст. 66 Трудового Кодекса РФ, п. 1.2. Инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденной постановлением Минтруда и соцразвития РФ № 69 от 10.10.2003г., п.п. 10, 30. Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденных постановлением Правительства РФ от 16.04.2003г. № 225. |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ