Проверка № 711800110680 от 22 февраля 2018 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
СПК "ПРИУПСКИЕ ЗОРИ"
Дата проведения
22 февраля 2018 года — 26 марта 2018 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Рассмотрение обращения работника о нарушении работодателем его трудовых прав надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами;
Правовое основание проведения проверки
Абз.6 ч.7 ст.360 Трудового Кодекса Российской Федерации,
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Овчинникова Марина Николаевна | Начальник отдела по надзору за соблюдением трудового законодательства № 1 |
| Сухарникова Алина Викторовна | Государственный инспектор труда по правовым вопросам |
Объекты и итоги проверки
Адрес
301115, Тульская область, Ленинский район, село Хрущево, Совхозная улица
Дата составления акта о проведении проверки
15 марта 2018 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
-----------------------------------------------------------------------------------------
Информация о результатах проверки
Сведения о несоответствии информации, содержащейся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям (с указанием положений нормативных правовых актов)
Не выявлено
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Акт направлен почтой № 10-1455-18-ИСХ
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о выполнении лицом, в отношении которого проводилась проверка, предписания об устранении выявленных нарушений |
| Исполнено |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-261-18-ОБ/78/15/3 | В срок до 12 апреля 2018 года |
| Соблюдать требования ст. 128 Трудового кодекса РФ, в соответствии с которой по семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем. | |
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о выполнении лицом, в отношении которого проводилась проверка, предписания об устранении выявленных нарушений |
| Исполнено |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-261-18-ОБ/78/15/3 | В срок до 12 апреля 2018 года |
| Выплать Герасимову М.А. среднюю заработную плату за период с 15.01.2018г. по 31.01.2018г. в связи с неисполнением Герасимовым М.А. трудовых обязанностей по вине работодателя. | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ