Проверка № 71170701636567 от 19 мая 2017 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "АКЗ ТСМ"
Дата проведения
19 мая 2017 года — 16 июня 2017 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Рассмотрение обращения работников о нарушении работодателем их трудовых прав
надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных
правовых актов, содержащих нормы трудового права
соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами;
Правовое основание проведения проверки
Без уведомления - Истечение срока исполнения юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем ранее выданного предписания об устранении выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Сурков Денис Евгеньевич Щекатурова Анастасия Геннадьевна Костиков Сергей Викторович | Главный государственный инспектор труда по правовым вопросам Государственный инспектор труда по охране труда Главный государственный инспектор труда (по охране труда) |
Объекты и итоги проверки
Адрес
301365, Тульская область, город Алексин, Луговая улица, 5
Дата составления акта о проведении проверки
14 июня 2017 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Монашов Анатолий Львович, Директор Филиала;
Информация о результатах проверки
Сведения о несоответствии информации, содержащейся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям (с указанием положений нормативных правовых актов)
Несоответствия не выявлены
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-1011-17-ОБ/74/21/4 | В срок до 18 июля 2017 года |
| Соблюдать требования ч. 1 ст. 60-2 Трудового кодекса РФ, согласно которой с письменно-го согласия работника ему может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной трудовым до-говором, дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности) за до-полнительную оплату. | |
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-1011-17-ОБ/74/21/4 | В срок до 18 июля 2017 года |
| Соблюдать требования ч. 2 ст. 22 Трудового кодекса РФ, согласно которой работодатель обязан знакомить работников под роспись с принимаемыми локальными нормативными актами, непосредственно связанными с их трудовой деятельностью | |
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-1011-17-ОБ/74/21/4 | В срок до 18 июля 2017 года |
| Соблюдать требования ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ, согласно которой заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего распорядка организации, трудовым договором, коллективным договором. | |
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-1011-17-ОБ/74/21/4 | В срок до 18 июля 2017 года |
| Выплатить Бровкиной И.Н., Султановой Л.В., Химиной А.В. проценты за задержку вы-платы заработной платы, предусмотренные ст. 236 Трудового кодекса РФ | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ