Проверка № 71160601082655 от 1 июня 2016 года

АО "ТУЛАГОРГАЗ"

Плановая проверка
Завершена
Есть нарушения


Дата проведения
1 июня 2016 года

Проверка проводится в отношении
АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ТУЛАГОРГАЗ"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Тульской области

Цель проверки
Соблюдения обязательных требований норм трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Правовое основание проведения проверки
Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя


Объекты и итоги проверки

Адрес
300012, г. Тула, ул. М. Тореза, д. 5

Дата составления акта о проведении проверки
15 июня 2016 года

Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Большов Василий Николаевич Генеральный Директор

Информация о выявленных нарушениях
Описание
Нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Начальник Автотранспортной службы Фомичев А.Е.

Сведения о выданных предписаниях
1. № 8-ПП/2016-1/76/60/29/14 от 15.06.2016В срок до 15 июля 2016 года
Во исполнение требований ст. 212 Трудового кодекса РФ и п.4.2.5. ПОТ РМ -027-2003 №28 от 12.05.03 составить и установить схематический план с указанием разрешенных и запрещенных направлений движения, поворотов, выездов, съездов и т.д.
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Начальник отдела по работе с персоналом Лисицына Т. А,

Сведения о выданных предписаниях
1. № 8-ПП/2016-1/76/60/29/3 от 15.06.2016В срок до 14 июля 2016 года
Установить в трудовых договорах сроки выплаты заработной платы в соответствии с ч.6 ст.136 Трудового кодекса РФ.
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Начальник отдела по работе с персоналом Лисицына Т. А,

Сведения о выданных предписаниях
1. № 8-ПП/2016-1/76/60/29/3 от 15.06.2016В срок до 14 июля 2016 года
В соответствии с п.38 Правил ведения и хранения трудовых книжек, утв. Постановлением Правительства РФ №225 от 16.04.2003 г., оформить и вшить вкладыш в трудовую книжку Голубинцева А.Н. Запись о приеме на работу перенести в раздел "Сведения о работе" вкладыша в трудовую книжку.
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Начальник отдела по работе с персоналом Лисицына Т. А,

Сведения о выданных предписаниях
1. № 8-ПП/2016-1/76/60/29/3 от 15.06.2016В срок до 14 июля 2016 года
В соответствии с п.38 Правил ведения и хранения трудовых книжек, утв. Постановлением Правительства РФ №225 от 16.04.2003 г., оформить и вшить вкладыш в трудовую книжку Гришанина В.Ф. Запись о приеме на работу перенести в раздел "Сведения о работе" вкладыша в трудовую книжку.
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Начальник отдела по работе с персоналом Лисицына Т. А,

Сведения о выданных предписаниях
1. № 8-ПП/2016-1/76/60/29/3 от 15.06.2016В срок до 14 июля 2016 года
В соответствии с п.38 Правил ведения и хранения трудовых книжек, утв. Постановлением Правительства РФ №225 от 16.04.2003 г., оформить и вшить вкладыш в трудовую книжку Малофеева С.С. Запись о приеме на работу перенести в раздел "Сведения о работе" вкладыша в трудовую книжку.
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Начальник отдела по работе с персоналом Лисицына Т. А,

Сведения о выданных предписаниях
1. № 8-ПП/2016-1/76/60/29/3 от 15.06.2016В срок до 14 июля 2016 года
В соответствии с п.38 Правил ведения и хранения трудовых книжек, утв. Постановлением Правительства РФ №225 от 16.04.2003г. вшить вкладыш в трудовую книжку Репьевой А.М.
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Начальник отдела по работе с персоналом Лисицына Т. А,

Сведения о выданных предписаниях
1. № 8-ПП/2016-1/76/60/29/3 от 15.06.2016В срок до 14 июля 2016 года
В соответствии с п.38 Правил ведения и хранения трудовых книжек, утв. Постановлением Правительства РФ №225 от 16.04.2003г. вшить вкладыш в трудовую книжку Грачева Е.В.
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Начальник отдела по работе с персоналом Лисицына Т. А,

Сведения о выданных предписаниях
1. № 8-ПП/2016-1/76/60/29/3 от 15.06.2016В срок до 14 июля 2016 года
В соответствии с п.38 Правил ведения и хранения трудовых книжек, утв. Постановлением Правительства Р Ф №225 от 16.04.2003г. вшить вкладыш в трудовую книжку Петрова С.Н.
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Начальник отдела по работе с персоналом Лисицына Т. А,

Сведения о выданных предписаниях
1. № 8-ПП/2016-1/76/60/29/3 от 15.06.2016В срок до 14 июля 2016 года
Заверить правильность внесения записей на первой странице вкладыша в трудовую книжку Репьевой А.М. подписью работника в соответствии с п.2.2. Инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденной Постановлением Министерства труда и социального развития РФ от 10.10.2003 г № 69.
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Начальник отдела по работе с персоналом Лисицына Т. А,

Сведения о выданных предписаниях
1. № 8-ПП/2016-1/76/60/29/3 от 15.06.2016В срок до 14 июля 2016 года
Заверить правильность внесения записей на первой странице вкладыша в трудовую книжку Грачева Е.В. подписью работника в соответствии с п.2.2. Инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденной Постановлением Министерства труда и социального развития РФ от 10.10.2003 г № 69.
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Начальник отдела по работе с персоналом Лисицына Т. А,

Сведения о выданных предписаниях
1. № 8-ПП/2016-1/76/60/29/3 от 15.06.2016В срок до 14 июля 2016 года
В соответствии с п. 2.1 Инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденной Постановлением Министерства труда и социального развития РФ от 10.10.2003 г № 69 внести во вкладыш в трудовую книжку Репьевой А.М. запись об образовании.
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Начальник отдела по работе с персоналом Лисицына Т. А,

Сведения о выданных предписаниях
1. № 8-ПП/2016-1/76/60/29/3 от 15.06.2016В срок до 14 июля 2016 года
В соответствии с п. 2.1 Инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденной Постановлением Министерства труда и социального развития РФ от 10.10.2003 г № 69 внести во вкладыш в трудовую книжку Грачева Е.В. запись об образовании.
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Акционерное общество "ТУЛАГОРГАЗ";

Сведения о выданных предписаниях
1. № 8-ПП/2016-1/76/60/29/3 от 15.06.2016В срок до 14 июля 2016 года
В соответствии с ч.6 ст.99 Трудового кодекса РФ не допускать превышения нормы сверхурочной работы.
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Начальник отдела по работе с персоналом Лисицына Т. А,

Сведения о выданных предписаниях
1. № 8-ПП/2016-1/76/60/29/3 от 15.06.2016В срок до 14 июля 2016 года
Определить недостающее условие, послужившее основанием для заключения срочного трудового договора с Морозовым В.Н. в соответствии с ч.2 ст.57 Трудового кодекса РФ.
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Акционерное общество "ТУЛАГОРГАЗ"; Главный бухгналтер - Громова Л. Ю

Сведения о выданных предписаниях
1. № 8-ПП/2016-1/76/60/29/3 от 15.06.2016В срок до 14 июля 2016 года
В соответствии с чч.6, 8 ст.136 Трудового кодекса РФ выплачивать заработную плату в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором, при совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим праздничным днем выплата заработной платы производится накануне этого дня.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ



Адрес
300012, г. Тула, ул. М. Тореза, д. 5

Нет данных о результатах проверки