ООО "ИСУ"

4. Условия трудового договора, заключенного с Бондаренко А.А. за период его работы в организации не изменялись. Заработная плата начислялась из расчета оклада в размере 40.000 руб., указанного в трудовом договоре. К данному окладу начислялся районный коэффициент в размере 30 %. Однако, в трудовом договоре, заключенным с Бондаренко А.А. от 13.10.2017 г. не содержится сведений о надбавке в виде районного коэффициента и сведений о сроках выплаты заработной платы работнику. Работодателем допущено нарушение ст. 57 Трудового кодекса РФ - Содержание трудового договора: Обязательными для включения в трудовой договор являются следующие условия: - условия оплаты труда (в том числе размер тарифной ставки или оклада (должностного оклада) работника, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты);