ООО "ТДК"

Штатное расписание, действующее в 2020 – 2021 годах (с приказами о внесении в изменений в штатное расписание за указанный период); 4. Списочный состав работников с указанием должности и даты приема на работу; 5. Табеля учёта рабочего времени на всех работников за 2020 – 2021 годы. 6. Гражданско-правовой договор с организацией на проведение специальной оценки условий труда; 7. Приказ (распоряжение) о создании комиссии по проведению внеплановой специальной оценки условий труда; 8. График проведения специальной оценки условий труда; 9. Перечень вредных и (или) опасных производственных факторов, подлежащих исследованиям (испытаниям) и измерениям; 10. Результаты идентификации потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов; 11. Заключение эксперта о проведении специальной оценки условий труда; 12. Отчет о проведении специальной оценки условий труда; 13. Декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда (при наличии). - доверенность на право участия в проверке (в случае представления интересов юридического лица иным лицом); -документ о назначении на должность руководителя; -правила внутреннего трудового распорядка; -положение об оплате труда; - локальный нормативный акт, устанавливающий порядок проведения индексации заработной платы работникам организации; -штатное расписание, действующее с 01.01.2021 г.; -справка о численности работников на момент предоставления документов; -трудовые договора работников, с изменениями и дополнениями; -табели учета рабочего времени работников, графики сменности за январь 2021 –сентябрь 2021г.; -ведомости начисления заработной платы работникам за январь 2021 –сентябрь 2021г.; - расчетные листки работников за январь 2021 –сентябрь 2021г.; -документы, подтверждающие выплату заработной платы работникам январь 2021 –сентябрь 2021г.(платежные ведомости, поручения, реестры, расходные кассовые ордера и т.п.).