ООО "АССОЛЬ - СЛ"

1. Документ о назначении на должность действующего руководителя организации; 2. Доверенность на право участия в проверке (в случае представления интересов иным лицом); 3.Штатное расписание, действующее в 2019 – 2021 годах (с приказами о внесении изменений в штатное расписание за указанный период); 4.Трудовые договоры (со всеми изменениями и дополнительными соглашениями) на всех работников; 5.Табеля учёта рабочего времени на всех работников за 2019 – 2021 годы. 6.Гражданско-правовой договор с организацией на проведение специальной оценки условий труда; 7.Приказ (распоряжение) о создании комиссии по проведению внеплановой специальной оценки условий труда; 8.График проведения специальной оценки условий труда; 9.Сводная ведомость результатов проведения СОУТ; 10.Заключение эксперта о проведении специальной оценки условий труда; 11.Отчет (утверждённый) о проведении специальной оценки условий труда; 12.Декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда (при наличии). 13. Другие документы имеющие на Ваш взгляд отношение к данной проверке.