Проверка № 67170701818061 от 14 июля 2017 года

МБУ ДОЛ "БОРОК"

Внеплановая проверка
Выездная
Не может быть проведена
Есть нарушения


Дата проведения
14 июля 2017 года — 13 августа 2017 года

Проверка проводится в отношении
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДЕТСКИЙ ОЗДОРОВИТЕЛЬНЫЙ ЛАГЕРЬ "БОРОК"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Смоленской области

Цель проверки
Надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Правовое основание проведения проверки
Без уведомления - Истечение срока исполнения юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем ранее выданного предписания об устранении выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Корчигина Ольга Викторовна, И. О. Главного Государственного Инспектора Труда Головатюк Светлана Павловна И.о. главного врача


Объекты и итоги проверки

Адрес
Сафоновский р-он, Прудковское сельское поселение "Борок"

Дата составления акта о проведении проверки
28 июля 2017 года

Информация о результатах проверки
Сведения о несоответствии информации, содержащейся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям (с указанием положений нормативных правовых актов)
Нет
Сведения об отмене результатов КНМ (в случае если такое КНМ было произведено)
Нет
Сведения о причинах невозможности проведения КНМ (в случае если КНМ не проведено)
Нет

Информация о выявленных нарушениях
Описание
Нарушения норм действующего трудового законодательства

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
МБУ ДОЛ "Борок" ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ - ПРЕДУПРЕЖДЕНИЕ;

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-2140-17-ПВ/146/60/3В срок до 30 августа 2017 года
1 Применять в работе личные карточки учета выдачи СИЗ, форма которой утверждена Приказом Минздравсоцразвития РФ от 1 июня 2009 г. N 290н.
Описание
Нарушения норм действующего трудового законодательства

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-2140-17-ПВ/146/60/4В срок до 30 августа 2017 года
1 Трудовые договора, заключенные с Базылевой Ю.С., Струженковой Н.И., Мелешиной Н.Н., Головановым П.М. и др. привести в соответствие со ст. 57 Трудового Кодекса РФ.
Описание
Нарушения норм действующего трудового законодательства

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-2140-17-ПВ/146/60/5В срок до 30 августа 2017 года
1 Оплату сверхурочной работы работникам лагеря производить в соответствии со ст. ст. 152 Трудового Кодекса РФ и Отраслевого соглашения по организациям, находящимся в ведении Министерства образования и науки РФ, на 2015 - 2017 годы от 22.12.2014
Описание
Нарушения норм действующего трудового законодательства

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-2140-17-ПВ/146/60/6В срок до 30 августа 2017 года
1 Работникам лагеря предоставлять еженедельный отдых в соответствии со ст. 110 Трудового Кодекса РФ.
Описание
Нарушения норм действующего трудового законодательства

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-2140-17-ПВ/146/60/7В срок до 30 августа 2017 года
1 Работникам лагеря (Лайкова Н.Н., Андреенкова Л.П., Родионов А.В., Орешкова Е.О., Кубарева Н.А. и др. ) за июнь 2017 года произвести оплату за работу в выходные и нерабочие праздничные дни в соответствии со ст. 153 Трудового Кодекса РФ.
Описание
Нарушения норм действующего трудового законодательства

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-2140-17-ПВ/146/60/8В срок до 30 августа 2017 года
1 В соответствии с ч. 2 ст. 22 Трудового Кодекса РФ, п. 9 Постановления от 24.12.2007 года N 922 «Об особенностях исчисления средней заработной платы» произвести перерасчет и выплатить заработную плату работникам ДОЛ «Борок» ( Кубарева Н.А. Лайкова Н.Н. и др.) за июнь 2017 года в полном объеме.
Описание
Нарушения норм действующего трудового законодательства

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-2140-17-ПВ/146/60/9В срок до 30 августа 2017 года
1 В соответствии с ч. 1 ст. 136 Трудового Кодекса РФ разработать и утвердить форму расчетного листка.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ