Проверка № 67160601774517 от 2 августа 2016 года

ООО "ВЯЗЬМА ОТЕЛЬ"

Внеплановая проверка
Документарная
Завершена
Есть нарушения


Дата проведения
2 августа 2016 года — 26 августа 2016 года

Проверка проводится в отношении
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВЯЗЬМА ОТЕЛЬ"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Смоленской области

Цель проверки
Надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Правовое основание проведения проверки
Без уведомления - Истечение срока исполнения юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем ранее выданного предписания об устранении выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Фатькина О. А. Государственный инспектор труда


Объекты и итоги проверки

Адрес
г. Вязьма, ул. Лейтинанта Шмидта, д. 6

Дата составления акта о проведении проверки
23 августа 2016 года

Информация о выявленных нарушениях
Описание
Нарушения обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
ООО "Вязьма Отель".

Сведения о выданных предписаниях
1. 7-1354-16-ОБ/191/57/3В срок до 19 сентября 2016 года
В соответствии с ч. 2 ст. 22, ст., ст. 133, 133.1 Трудового Кодекса РФ произвести выплату заработной платы Мищенко Е.А. исходя из 6400 рублей за март 2016г., май 2016г., июнь 2016г. В соответствии с ч. 2 ст. 22, ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ установить в ООО "Вязьма Отель" дни выплаты заработной платы в соответствии с указанными статьями, не реже чем каждые полмесяца. В соответствии со ст. 22, ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ выплатить Мищенко Е.А. задолженность по заработной плате за март-июль 2016г. В соответствии со ст., ст. 152, 153 Трудового кодекса РФ произвести Мищенко Е.А. оплату сверхурочной работы и работы в праздничные дни в полном объеме за май 2016г. В соответствии со ст. 236 Трудового кодекса РФ произвести Мищенко Е.А. выплату денежной компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы за период март-июль 2016г.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ