Проверка № 67150600427868 от 1 сентября 2015 года

ФГБУ "НАЦИОНАЛЬНЫЙ ПАРК "СМОЛЕНСКОЕ ПООЗЕРЬЕ"

Внеплановая проверка
Документарная
Не может быть проведена
Есть нарушения


Дата проведения
1 сентября 2015 года — 23 сентября 2015 года

Проверка проводится в отношении
ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "НАЦИОНАЛЬНЫЙ ПАРК "СМОЛЕНСКОЕ ПООЗЕРЬЕ"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Смоленской области

Цель проверки
Надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Правовое основание проведения проверки
Без уведомления - Истечение срока исполнения юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем ранее выданного предписания об устранении выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Буринский Р. П. Государственный инспектор труда


Объекты и итоги проверки

Адрес
2146270, Смоленская область, Демидовский район, п. Пржевальское, ул. Гуревича, д. 19

Дата составления акта о проведении проверки
23 сентября 2015 года

Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Кочергин Александр Семенович Директор

Информация о выявленных нарушениях
Описание
Нарушения обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Кочергин Александр Семенович директор
2. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении
№818747 от 16.10.2015

Сведения о выданных предписаниях
1. 7-1568-15-ОБ/157/65/3В срок до 7 октября 2015 года
1 В соответст ч.2 ст. 74 ТК РФ о предстоящих изменениях определенных сторонами условий трудового договора работодателю уведомлять работников в письменной форме не позднее, чем за два месяца. 2 В соответствии ч.2 ст.180 ТК РФ о предстоящем увольнении в связи сокращением численности или штата работников ознакомливать не менее, чем за два месяца до увольнения. 3 Приказ №79-к от 19.08.2015г. отменить. 4 В соответствии ст. 140 ТК РФ в день увольнения работнику выплачивать окончательный расчет при увольнении. 5 В соответствии ст.236 ТК РФ работодателю произвести расчет и выплату денежной компенсации за задержку выплаты Ярошевичу А.П. окончательного расчета при увольнении в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ



Адрес
2146270, Смоленская область, Демидовский район, п. Пржевальское, ул. Гуревича, д. 19

Нет данных о результатах проверки