МАНОУ НТДУ

В Государственную инспекцию труда в Свердловской области поступили сведения о выявлении условий, ухудшающих положение работников по сравнению с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права об отсутствии мероприятий по улучшению условий и охраны труда (индекс регистрации №66/5-383-25-ПВ от 15.07.2025). 1. Пунктом 5.1 коллективного договора установлено: «Обеспечить создание и функционирование системы управления охраной труда (далее — СУОТ) в организации (ст. 212 ТК РФ)». В статье 212 Трудового кодекса РФ не содержится данная норма. Статьей 212 Трудового кодекса РФ предусмотрены - Государственные нормативные требования охраны труда и национальные стандарты безопасности труда». 2. Пунктом 5.1.2 коллективного договора установлено: «Обеспечить работникам условия, отвечающие требованиям охраны труда, внедрять современные средства техники безопасности, предупреждающие производственный травматизм и обеспечивать санитарногигиенические условия, предотвращающие возникновение профессиональных заболеваний работников (ст. 219 ТК РФ)». В статье 219 Трудового кодекса РФ не содержится данная норма. Статьей 219 Трудового кодекса РФ предусмотрено - Обучение по охране труда. З. Пунктом 5.3 коллективного договора установлено: «Создать совместную комиссию по охране труда с участием представителей работодателя и Профсоюза на паритетной основе (ст. 218 ТК РФ)». В статье 218 Трудового кодекса РФ не содержится данная норма. Статьей 218 Трудового кодекса РФ предусмотрено - Профессиональные риски. 4. Пунктом 5.6 коллективного договора установлено: «Инструктаж по охране труда проводить под роспись 2 раза в год, организовать обучение безопасным методам и приёмам выполнения работ и оказания первой помощи пострадавшим, со всеми поступающими на работу, а также переведенными на другую работу, а также проверку знаний по охране труда (ст. 212 ТК РФ)» В статье 212 Трудового кодекса РФ не содержится данная норма. Статьей 212 Трудового кодекса РФ предусмотрены - Государственные нормативные требования охраны труда и национальные стандарты безопасности труда». 5. Пунктом 5.15 коллективного договора установлено: «Разработать и утвердить инструкции по охране труда на каждое рабочее место с учетом мнения профкома (ст. 212 ТК РФ)». В статье 212 Трудового кодекса РФ не содержится данная нормы. Статьей 212 Трудового кодекса РФ предусмотрены - Государственные нормативные требования охраны труда и национальные стандарты безопасности труда. 6. В пункте 5.11 коллективного договора содержится ссылка на Постановление Минтруда РФ от 24 октября 2002 №73 «Об утверждении форм документов, необходимых для расследования и учета несчастных случаев на производстве, и Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях». Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 20 апреля 2022 г. №22Зн «Об утверждении Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях, форм документов, соответствующих классификаторов, необходимых для расследования несчастных случаев на производстве», данный документ признан утратившим силу с 01.09.2022 года.