ООО "АТРИБУТ+"

Приказом 35у от 30042020 Милаков ЯВ уволен из ООО «УРАЛСПЕЦЭНЕРГОСТРОЙ» на основании личного заявления работникаЧастью 4 ст841 ТК РФ установлено что в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со ст 140 ТК РФ По письменному заявлению работника работодатель также обязан выдать ему заверенные надлежащим образом копии документов связанных с работойВ силу ч1 ст 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм причитающихся работнику от работодателя производится в день увольнения работника Если работник в день увольнения не работал то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчетеВместе с тем в нарушение ст841 и 140 ТК РФ окончательный расчет включающий компенсацию за неиспользованный отпуск с Милаковым ЯВ произведен с задержкой что подтверждается платежными поручениями от 234 от 13052020 256 от 13052020 266 от 19062020 267от 19062020 319 от 15072020 В соответствии с требованиями ст22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты содержащие нормы трудового права обеспечивать безопасность и условия труда соответствующие государственным нормативным требованиям охраны трудаСогласно ст 419 ТК РФ лица виновные в нарушении трудового законодательства и иных актов содержащих нормы трудового права привлекаются к гражданскоправовой административной и уголовной ответственности в порядке установленном федеральными законамиВиновное лицо ООО «УРАЛСПЕЦЭНЕРГОСТРОЙ»