Проверка № 662004457547 от 13 июля 2020 года

ЧДОУ "ПОЛЯНКА"

Внеплановая проверка
Документарная
Завершено
Есть нарушения


Дата проведения
13 июля 2020 года — 7 августа 2020 года

Проверка проводится в отношении
ЧАСТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ЯСЛИ-САД ПОЛЯНКА"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Свердловской области

Цель проверки
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права в связи с информацией о фактах нарушений требований охраны труда защиты прав и интересов работников в связи с обращениями в Государственную инспекцию труда индекс регистрации 667500920ОБ

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Арефьеву Надежду Владимировну Главного государственного инспектора труда


Объекты и итоги проверки

Адрес
620012 ОБЛАСТЬ СВЕРДЛОВСКАЯ ГОРОД ЕКАТЕРИНБУРГ УЛИЦА КУЗНЕЦОВА СТРОЕНИЕ 2Б ОФИС 1301

Дата составления акта о проведении проверки
3 августа 2020 года

Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Малышева Наталья Николаевна

Информация о результатах проверки
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица индивидуального предпринимателя его уполномоченного представителя присутствовавших при проведении КНМ о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Заведующая Малышева НН

Информация о выявленных нарушениях
Описание
1 Согласно п 16 трудового договора 01 от 09012019г установлено «заработная плата выплачивается денежными средствами по согласованию сторон она может быть выплачена в натуральной форме в том числе в виде услуг Заработная плата выплачивается путем безналичных расчетов» В соответствии с абз 2 ст 131 Трудового кодекса РФ в соответствии с коллективным договором или трудовым договором по письменному заявлению работника оплата труда может производиться и в иных формах не противоречащих законодательству Российской Федерации и международным договорам Российской Федерации Доля заработной платы выплачиваемой в неденежной форме не может превышать 20 процентов от начисленной месячной заработной платыТаким образом п 16 трудового договора 01 не соответствует требованиям абз 2 ст 131 Трудового кодекса РФ в части ограничения оплаты труда в неденежной форме

Сведения о выданных предписаниях
1. Предписание 667500920ОБ1211451И5725 от 03082020В срок до 15 августа 2020 года
Произвести выплату пособия по временной нетрудоспособности Ярославцевой ЕС в соответствии со ст 183 Трудового кодекса РФ п1 статьи 15 Федерального закона от 29122006 N 255ФЗЗа нарушение установленного срока выплаты окончательного расчета причитающегося Ярославцевой ЕС произвести выплату денежной компенсации в размере не ниже одной 150 действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно В соответствии со ст 236 ТК РФ
Описание
2 Согласно статье 183 Трудового кодекса РФ при временной нетрудоспособности работодатель выплачивает работнику пособие по временной нетрудоспособности в соответствии с федеральными законамиРазмеры пособий по временной нетрудоспособности и условия их выплаты устанавливаются федеральными законамиП 1 статьи 15 Федерального закона от 29122006 N 255ФЗ Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством установлено страхователь назначает пособия по временной нетрудоспособности по беременности и родам ежемесячное пособие по уходу за ребенком в течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица за его получением с необходимыми документами Выплата пособий осуществляется страхователем в ближайший после назначения пособий день установленный для выплаты заработной платыСогласно расчетному листку Ярославцевой ЕС начислены выплаты пособия по временной нетрудоспособности в мае 2020 г Выплата начисленных сумм не произведена так как Ярославцева ЕС не явилась для получения выплат в день выплаты Однако п 16 трудового договора 01 заключенного с Ярославцевой ЕС установлено что заработная плата выплачивается путем безналичных расчетовВ нарушение ст 183 Трудового кодекса РФ п1 статьи 15 Федерального закона от 29122006 N 255ФЗ выплаты пособия по временной нетрудоспособности работнику не произведены

Сведения о выданных предписаниях
1. Предписание 667500920ОБ1211451И5725 от 03082020В срок до 15 августа 2020 года
Привести п 16 трудового договора 01 от 09012019г заключенного с Ярославцевой ЕС в соответствие абз 2 ст 131 Трудового кодекса РФ в части ограничения оплаты труда в неденежной форме
Описание
3 В соответствии с требованиями ст 57 Трудового кодекса РФ обязательными для включения в трудовой договор являются условия труда на рабочем местеВ нарушение ст 57 Трудового кодекса РФ данная информация в трудовом договоре с Ярославцевой ЕС 01 от 09012019г и дополнительных соглашениях к нему отсутствует

Сведения о выданных предписаниях
1. Предписание 667500920ОБ1211451И5725 от 03082020В срок до 15 августа 2020 года
Внести изменения в действующие трудовые договоры с работниками следующие обязательные условия условия труда на рабочем месте гарантии и компенсации за работу с вредными и или опасными условиями труда если работник принимается на работу в соответствующих условиях с указанием характеристик условий труда на рабочем месте В соответствии с требованиями ст 57 219 Трудового кодекса РФ

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ