Проверка № 661800674528 от 20 августа 2018 года

ООО "КРАНЗАПЧАСТЬ"

Внеплановая проверка
Выездная
Завершена
Есть нарушения


Дата проведения
20 августа 2018 года — 14 сентября 2018 года

Проверка проводится в отношении
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "КРАНЗАПЧАСТЬ"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Свердловской области

Цель проверки
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в связи с поступившей информацией о фактах нарушений требований охраны труда, выявленных при расследовании тяжелого несчастного случая, происшедшего с работником ООО «КранЗапчасть», и влекущих возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работников (мотивированное представление от 20.08.2018 рег. №66/8-182-18-И)

Правовое основание проведения проверки
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодатель-ства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в связи с информацией о фактах нарушений требований охраны труда, выявленных при проверке материалов расследования несчастного случая

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Пахотина Андрея Анатольевича Главного государственного инспектора труда
Яковлеву Алёну Геннадьевну Государственного инспектора труда
Ловкову Екатерину Валерьевну Государственного инспектора труда


Объекты и итоги проверки

Адрес
620137 Свердловская обл. , г. Екатеринбург, ул. Гагарина, 30 а, офис 2

Дата составления акта о проведении проверки
11 сентября 2018 года

Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Авдеев А. Е.

Информация о выявленных нарушениях
Описание
2. В ООО «КранЗапчасть» работники рабочих профессий не прошли обучение и проверку знаний требований охраны труда. Нарушение ст.ст. 212, 225 ТК, п. п. 2.2.1, 2.2.2 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержденного постановлением Минтруда России Минобразования России от 13 января 2003 г. N 1/29. В ходе проверки протоколы проверки знаний требований охраны труда работников рабочих профессий не предоставлены. Согласно ст. 76 ТК РФ Работодатель обязан отстранить от работы (не допускать к работе) работника не прошедшего в установленном порядке обучение и проверку знаний и навыков в области охраны труда.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
ПОСТАНОВЛЕНИЕ № 66/12-4296-18-И/2 11.09.2018

Сведения о выданных предписаниях
1. 66/12-4296-18-ИВ срок до 31 октября 2018 года
Провести обучение и проверку знаний требований охраны труда работникам рабочих профессий ООО «КранЗапчасть» в соответствии с требованиями ст.ст. 212, 225 ТК, п. п. 2.2.1, 2.2.2 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержденного постановлением Минтруда России Минобразования России от 13 января 2003 г. N 1/29.
Описание
4. В ООО «КранЗапчасть» 6 сотрудников относящихся к категории руководителей, специалистов, инженерно-технических работников, осуществляющих организацию, руководство и проведение работ на рабочих местах и в производственных подразделениях допущены к выполнению работ без проведения в установленном порядке обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда в соответствующей обучающей организации, имеющую государственную аккредитацию. Нарушение: ст. 225 Трудового кодекса РФ (далее ТК РФ); п. 1.5, , 2.3.1, 2.3.2, "Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций" № 1/29 утв. Постановлением Минтруда и соц. Развития РФ 13.01.2003г.; В ходе проверки протоколы проверки знаний на 6 сотрудников относящихся к категории руководителей, специалистов, инженерно-технических работников, осуществляющих организацию руководство и контроль и технический надзор за проведением работ не предоставлены. Согласно ст. 76 ТК РФ Работодатель обязан отстранить от работы (не допускать к работе) работника не прошедшего в установленном порядке обучение и проверку знаний и навыков в области охраны труда.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
ПОСТАНОВЛЕНИЕ № 66/12-4296-18-И/2 11.09.2018

Сведения о выданных предписаниях
1. 66/12-4296-18-ИВ срок до 31 октября 2018 года
Провести обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда 6 руководителям и специалистам согласно списку руководящих должностей ООО «КранЗапчасть», в соответствии с требованиями ст. 225 Трудового кодекса РФ (далее ТК РФ); п. 1.5, 2.3.1, 2.3.2, "Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций" № 1/29 утв. Постановлением Минтруда и соц. Развития РФ 13.01.2003г.
Описание
3. В ходе проверки личных карточек учета выдачи СИЗ установлено, что работодатель не обеспечил работников всеми необходимыми средствами индивидуальной защиты, а именно: - электрогазосварщика Павлова А.М. не обеспечен в установленном порядке: каской защитной до износа, подшлемником под каску, дежурным комплектом диэлектрических перчаток отнесенных техническому регламенту Таможенного союза "О безопасности средств индивидуальной защиты" ко 2 классу в зависимости от степени риска причинения вреда работнику, в нарушение п. 123 приложением к Приказу Минздравсоцразвития России от 14.12.2010 N 1104н. - токарей Кузнецова А.С., Корзухина А.А., Юрлова Д.А., Кузнецова А.С., Блинничева Г.А. не обеспечены в установленном порядке: каской защитной до износа, подшлемник под каску, в нарушение п. 174 приложением Приказу Минздравсоцразвития России от 14.12.2010 N 1104н. Учитывая вышеизложенное, выдача средств индивидуальной защиты на момент проверки производится не в полном соответствии с типовыми нормами бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, действующими для работников, в нарушение требований ст. 212, 221 ТК РФ, а также Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утвержденных Приказом Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
ПОСТАНОВЛЕНИЕ № 66/12-4296-18-И/4 от 11.09.2018

Сведения о выданных предписаниях
1. 66/12-4296-18-ИВ срок до 31 октября 2018 года
Обеспечить всеми необходимыми средствами индивидуальной защиты электрогазосварщика Павлова А.М.; токарей Кузнецова А.С., Корзухина А.А., Юрлова Д.А., Кузнецова А.С., Блинничева Г.А., в соответствии с типовыми нормами бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, действующими для работников, в нарушение требований ст. 212, 221 ТК РФ, а также Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утвержденных Приказом Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н. А также обеспечить электрогазосварщика Павлова А.М. дежурным комплектом диэлектрических перчаток прошедших эксплуатационные электрические испытания, в соответствии с приложением 7 к Приказу Минэнерго РФ от 30.06.2003 №261 «Об утверждении инструкции по применению и испытанию средств защиты используемых в электроустановках», периодичность испытании диэлектрических перчаток 1 раз в 6 месяцев и «Правил по охране труда при эксплуатации электроустановок» (утв. Приказом Минтруда РФ №328н от 24.07.2013)
Описание
5. В типовых трудовых договорах, заключенных с работниками ООО «КранЗапчасть», не указаны условия труда на рабочем месте, в нарушение ст. 57 Трудового кодекса Российской Федерации.

Сведения о выданных предписаниях
1. 66/12-4296-18-ИВ срок до 31 октября 2018 года
В трудовых договорах заключенных с работниками ООО «КранЗапчасть», указать обязательные условия труда на рабочем месте, в соответствии ст. 57 Трудового кодекса Российской Федерации.
Описание
1. Работники ООО «КранЗапчасть» (в количестве 8 человек, согласно поименному списку предоставленному работодателем) осуществляющие работы, связанной с влиянием вредных веществ, неблагоприятных производственных факторов и в условиях повышенной опасности не прошли в установленном порядке обязательное психиатрическое освидетельствование в нарушении ст. ст. ст. 76, ст. 212, ч. 7 ст. 213 Трудового кодекса РФ, Постановления Правительства РФ от 23.09.2002 № 695 «О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности и Перечня медицинских психиатрических противопоказаний для осуществления отдельных видов профессиональной деятельности и деятельности, связанной с источником повышенной опасности. В ходе проверки ООО «КранЗапчасть» не представлены решения врачебных психиатрических комиссий работников, свидетельствующие о пригодности работников по состоянию психического здоровья к работам во вредных или опасных условиях труда. Несмотря на отсутствие документов, подтверждающих прохождение обязательного психиатрического освидетельствования, указанные работники фактически допущены до работы.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
ПОСТАНОВЛЕНИЕ № 66/12-4296-18-И/2 от 11.09.2018

Сведения о выданных предписаниях
1. 66/12-4296-18-ИВ срок до 31 октября 2018 года
Обеспечить прохождение работников ООО «КранЗапчасть» (в количестве 8 человек, согласно поименному списку предоставленному работодателем) осуществляющие работы, связанной с влиянием вредных веществ, неблагоприятных производственных факторов и в условиях повышенной опасности, в установленном порядке обязательного психиатрического освидетельствования в соответствии с требованиями ст. ст. ст. 76, ст. 212, ч. 7 ст. 213 Трудового кодекса РФ, Постановления Правительства РФ от 23.09.2002 № 695 «О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности и Перечня медицинских психиатрических противопоказаний для осуществления отдельных видов профессиональной деятельности и деятельности, связанной с источником повышенной опасности.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ