Проверка № 661800546960 от 13 июня 2018 года

МАОУ СОШ №129

Внеплановая проверка
Выездная
Завершена
Есть нарушения


Дата проведения
13 июня 2018 года — 29 июня 2018 года

Проверка проводится в отношении
МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА №129

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Свердловской области

Цель проверки
Соблюдение требований трудового законодательства

Правовое основание проведения проверки
Приказ (распоряжение) руководителя органа государственного контроля (надзора), изданный в соответствии с поручениями Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации и на основании требования прокурора о проведении внеплановой проверки в рамках надзора за исполнением законов по поступившим в органы прокуратуры материалам и обращениям


Объекты и итоги проверки

Адрес
620050, Свердловская обл. , г. Екатеринбург, ул. Кунарская, д. 28

Дата составления акта о проведении проверки
29 июня 2018 года

Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Демина Г. И.

Информация о выявленных нарушениях
Описание
2. В ходе проверки не представлено медицинских заключений о годности работников оздоровительного лагеря МБОУ СОШ № 129 к работе воспитателями (Айгильдина Э.М., Бормотов М.В., Гаряева Н.А., Гаева А.Е., Гусарова М.Ю., Гонца Н.Ю., Канашина Н.В. Поздеева Э.А., Полтарыбатько Я.Г.), в нарушение требований ст.212, 213 Трудового кодекса РФ, п.19 Приложения №2 Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда", утв. Приказом Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 № 302н. Таким образом, в МБОУ СОШ № 129 работники допускаются к работе с нарушением установленного порядка прохождения обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований, чем нарушены требования ст. 212, 225 Трудового Кодекса РФ.

Сведения о выданных предписаниях
1. 253/723/44/1В срок до 31 июля 2018 года
Обеспечить прохождение работниками оздоровительного лагеря предварительного (периодического) медицинского осмотра в соответствии с требованиями ст.212, 213 Трудового кодекса РФ, п.19 Приложения №2 Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда", утв. Приказом Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 № 302н.
Описание
1. В нарушение требований ст.212, 213 Трудового кодекса РФ, приложения №2 Постановления Правительства РФ от 23.09.2002 N 695 "О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающими в условиях повышенной опасности" и Перечня медицинских психиатрических противопоказаний для осуществления отдельных видов профессиональной деятельности и деятельности, связанной с источником повышенной опасности», работники оздоровительного лагеря МБОУ СОШ № 129 (фактор выполнение работ в детских и подростковых оздоровительных учреждениях, в том числе сезонных), не прошли обязательного психиатрического освидетельствования. Так, по воспитателям Айгильдина Э.М., Бормотов М.В., Гаряева Н.А., Гаева А.Е., Гусарова М.Ю., Гонца Н.Ю., Канашина Н.В. Поздеева Э.А., Полтарыбатько Я.Г. и всем остальным работникам лагеря не представлены медицинские заключения.

Сведения о выданных предписаниях
1. 253/723/44/3В срок до 31 июля 2018 года
Обеспечить проведение работникам оздоровительного лагеря обязательного психиатрического освидетельствования, в соответствии с требованиями ст.212, 213 Трудового кодекса РФ, приложения №2 Постановления Правительства РФ от 23.09.2002 N 695 "О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающими в условиях повышенной опасности" и Перечнем медицинских психиатрических противопоказаний для осуществления отдельных видов профессиональной деятельности и деятельности, связанной с источником повышенной опасности».
Описание
3. Работники оздоровительного лагеря МБОУ СОШ № 129 не получили достоверной информации об условиях и охране труда на их рабочих местах, о существующем риске повреждения здоровья, а также о мерах по защите от воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов, чем нарушены требования: ст. ст.57, 212, 219 Трудового кодекса РФ. На рабочих местах не проведена специальная оценка условий труда.

Сведения о выданных предписаниях
1. 253/723/44/1В срок до 31 июля 2018 года
Обеспечить ознакомление работников оздоровительного лагеря МБОУ СОШ № 129 с достоверной информацией об условиях и охране труда на их рабочих местах, о существующем риске повреждения здоровья, а также о мерах по защите от воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов, в соответствии с требованиями ст.ст.57, 212, 219 Трудового кодекса РФ.
Описание
4. Начальник оздоровительного лагеря МБОУ СОШ № 129 Позднякова М.С. не прошла обучение и проверку знаний требований охраны труда, нарушение требований ст. ст. 212, 225 Трудового кодекса РФ, п. 2.3.1. Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержденного Постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13.01.2003 г. №1/29 5. У работодателя МБОУ СОШ № 129 отсутствует Политика в области охраны труда, чем нарушена ст. 212 Трудового Кодекса РФ, п. 9 Типового положения о системе управления охраной труда, утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 19.08.2016 № 438н. 6. В нарушении требований п.9 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утвержденных приказом Минздравсоцразвития РФ от 01.06.2009 г. № 290н Работодатель не обеспечил информирование работников о полагающихся им СИЗ. При проведении вводного инструктажа работники не знакомятся с вышеуказанными Правилами, а также с соответствующими их профессии и должности типовыми нормами выдачи СИЗ

Сведения о выданных предписаниях
1. 253/723/44/1В срок до 31 июля 2018 года
Обеспечить проведение обучения и проверки знаний требований охраны труда начальнику оздоровительного лагеря МБОУ СОШ № 129 Поздняковой М.С. в соответствии с требованиями ст. ст. 212, 225 Трудового кодекса РФ, п. 2.3.1. Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержденного Постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13.01.2003 г. №1/29 В соответствии с требованиями ст. 212 Трудового Кодекса РФ, п. 9 Типового положения о системе управления охраной труда, утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 19.08.2016 № 438н разработать Политику в области охраны труда В соответствии с требованиями п.9 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утвержденных приказом Минздравсоцразвития РФ от 01.06.2009 г. № 290н обеспечить информирование работников о полагающихся им СИЗ. При проведении вводного инструктажа работников обеспечить ознакомление с вышеуказанными Правилами, а также с соответствующими их профессии и должности типовыми нормами выдачи СИЗ.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ