Проверка № 661800364825 от 8 мая 2018 года

АО "СВЯТОГОР"

Внеплановая проверка

Документарная

Не может быть проведена

Есть нарушения

Дата проведения

8 мая 2018 года — 31 мая 2018 года

Проверка проводится в отношении

АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СВЯТОГОР"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку

Государственная инспекция труда в Свердловской области

Цель проверки

Защиты прав и интересов работников, ( в связи с рассмотрением обращения Гарипова Р.М. от 03.05.2018 № 7-3019-18-ОБ, Охрана труда)

Правовое основание проведения проверки

Ст 360 Трудового кодекса

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки

Ф. И. О.	Должность
Синельникова Т. А.	Государственный инспектор труда

Объекты и итоги проверки

Адрес

624330, Свердловская область, г. Красноуральск, ул. Кирова, д. 2

Дата составления акта о проведении проверки

30 мая 2018 года

Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки

Тропников Д. Л.

Информация о результатах проверки

Указание на отсутствие выявленных нарушений обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами (в случае если нарушений обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами, не выявлено)

Нет

Сведения об отмене результатов КНМ (в случае если такое КНМ было произведено)

Нет

Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи

Ознакомлен

Сведения о несоответствии информации, содержащейся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям (с указанием положений нормативных правовых актов)

Нет

Сведения о причинах невозможности проведения КНМ (в случае если КНМ не проведено)

Нет

Информация о выявленных нарушениях

Описание

В нарушение требований ст. 213 Трудового кодекса РФ, приказа Минздравсоцразвития России от 12 апреля 2011 г. № 302н, при переводе на другую работу с вредными условиями труда, работодатель не направил Гарипова Р.М. на медицинский осмотр. Тем не менее, работодатель допустил работника до выполнения работ без прохождения обязательного медицинского осмотра. В силу ч.2 ст. 212 и ч. 1 ст. 213 Трудового кодекса РФ, работодатель должен убедиться, что состояние здоровья работника соответствует поручаемой ему работе, чего сделано не было.

Судебные сведения о выявленных нарушениях

1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц

ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ № 10-2104-18-ИСХ о недопустимости нарушения обязательных требований, требований, установленных муниципальными правовыми актами от 31.05.2018

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ