Проверка № 66170802792738 от 26 октября 2017 года

ФБУЗ "ЦЕНТР ГИГИЕНЫ И ЭПИДЕМИОЛОГИИ В СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ"

Внеплановая проверка
Документарная
Новая
Есть нарушения


Дата проведения
26 октября 2017 года — 23 ноября 2017 года

Проверка проводится в отношении
ФЕДЕРАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "ЦЕНТР ГИГИЕНЫ И ЭПИДЕМИОЛОГИИ В СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Свердловской области

Цель проверки
Цель - защиты прав и интересов работников, (в связи с рассмотрением письма из Государственного казенного учреждения «Екатеринбургский центр занятости» № 6-7924-17-ПВ от 20.10.2017 (по коллективному договору) Задачи - надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права Предмет - соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами

Правовое основание проведения проверки
Без уведомления - Истечение срока исполнения юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем ранее выданного предписания об устранении выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Чулков В. Л Государственный инспектор труда


Объекты и итоги проверки

Адрес
620078, область Свердловская, город Екатеринбург, переулок Отдельный, д. 3

Дата составления акта о проведении проверки
2 ноября 2017 года

Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Заведующий Отделом Экспертиз Условий Труда Фбуз "Центр Гигиены И Эпидемиологии В Свердловской Области" Мушников А. А.

Информация о результатах проверки
Сведения о несоответствии информации, содержащейся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям (с указанием положений нормативных правовых актов)
Нет
Сведения об отмене результатов КНМ (в случае если такое КНМ было произведено)
Нет
Сведения о причинах невозможности проведения КНМ (в случае если КНМ не проведено)
Нет

Информация о выявленных нарушениях
Описание
1. В п. 1.5. коллективного договора, в нарушение ст. 36 ТК РФ установлено ограничение профсоюза в праве настаивать на пересмотре коллективного договора, если выдвигаемые Профсоюзом предложения не встречают согласия другой стороны.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о направлении материалов о выявленных нарушениях обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами, в государственные органы и органы местного самоуправления в соответствии с их компетенцией
Нет
2. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Нет
3. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Нет
4. Сведения о приостановлении или об аннулировании ранее выданных разрешений, лицензий, аттестатов аккредитации и иных документов, имеющих разрешительный характер
Нет
5. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении
Нет
6. Сведения об обжаловании решений и действий (бездействия) органа контроля либо его должностных лиц и о результатах такого обжалования
Нет
7. Сведения об отзыве продукции
Нет

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-7924-17-ПВ/57-98/5/2В срок до 4 декабря 2017 года
Привести п. 1.5 коллективного договора, в соответствие со ст.36 ТК РФ
Описание
2. В п. 2.4. коллективного договора, в нарушение ст. 68 ТК РФ, работодатель трудового предусматривает ознакомление работника с коллективным договором после подписания договора и издания приказа о приеме на работу.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о направлении материалов о выявленных нарушениях обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами, в государственные органы и органы местного самоуправления в соответствии с их компетенцией
Нет
2. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Нет
3. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Нет
4. Сведения о приостановлении или об аннулировании ранее выданных разрешений, лицензий, аттестатов аккредитации и иных документов, имеющих разрешительный характер
Нет
5. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении
Нет
6. Сведения об обжаловании решений и действий (бездействия) органа контроля либо его должностных лиц и о результатах такого обжалования
Нет
7. Сведения об отзыве продукции
Нет

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-7924-17-ПВ/57-98/5/2В срок до 4 декабря 2017 года
Привести п.2.4 коллективного договора, в соответствие со ст.68 ТК РФ
Описание
3. В п.3.6 коллективного договора , в нарушение ст. 261 ТК РФ, категория работников «одинокие родители, воспитывающие детей до 14 лет» отнесена к работникам, имеющих преимущественное право на оставление в должности при расторжении трудового договора в связи с сокращением численности или штата.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о направлении материалов о выявленных нарушениях обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами, в государственные органы и органы местного самоуправления в соответствии с их компетенцией
Нет
2. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Нет
3. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Нет
4. Сведения о приостановлении или об аннулировании ранее выданных разрешений, лицензий, аттестатов аккредитации и иных документов, имеющих разрешительный характер
Нет
5. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении
Нет
6. Сведения об обжаловании решений и действий (бездействия) органа контроля либо его должностных лиц и о результатах такого обжалования
Нет
7. Сведения об отзыве продукции
Нет

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-7924-17-ПВ/57-98/5/2В срок до 4 декабря 2017 года
Привести п 3.6 коллективного договора, в соответствие со ст.261 ТК РФ
Описание
4. В п.4.3 коллективного договора , в нарушение ст. 93 ТК РФ, работодатель вправе устанавливать неполный рабочий день или неполную рабочую неделю отдельным категориям работников по их просьбе.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о направлении материалов о выявленных нарушениях обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами, в государственные органы и органы местного самоуправления в соответствии с их компетенцией
Нет
2. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Нет
3. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Нет
4. Сведения о приостановлении или об аннулировании ранее выданных разрешений, лицензий, аттестатов аккредитации и иных документов, имеющих разрешительный характер
Нет
5. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении
Нет
6. Сведения об обжаловании решений и действий (бездействия) органа контроля либо его должностных лиц и о результатах такого обжалования
Нет
7. Сведения об отзыве продукции
Нет

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-7924-17-ПВ/57-98/5/2В срок до 4 декабря 2017 года
Привести п.4.3 коллективного договора, в соответствие со ст.93 ТК РФ
Описание
5. В п.6.8 коллективного договора , в нарушение ст. 212 ТК РФ, работодатель предусматривает возможность проведения обязательных периодических и профилактических медицинских осмотров (обследований) работников за счет средств социального страхования.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о направлении материалов о выявленных нарушениях обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами, в государственные органы и органы местного самоуправления в соответствии с их компетенцией
Нет
2. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Нет
3. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Нет
4. Сведения о приостановлении или об аннулировании ранее выданных разрешений, лицензий, аттестатов аккредитации и иных документов, имеющих разрешительный характер
Нет
5. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении
Нет
6. Сведения об обжаловании решений и действий (бездействия) органа контроля либо его должностных лиц и о результатах такого обжалования
Нет
7. Сведения об отзыве продукции
Нет

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-7924-17-ПВ/57-98/5/2В срок до 4 декабря 2017 года
Привести п.6.8 коллективного договора, в соответствие со ст.212 ТК РФ
Описание
6. В п. 2.10 приложения № 1 к коллективному договору, в нарушение ст. 80 ТК РФ, содержится ограничение для расторжения трудового договора по собственному желанию, связанное со сроком его действия.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о направлении материалов о выявленных нарушениях обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами, в государственные органы и органы местного самоуправления в соответствии с их компетенцией
Нет
2. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Нет
3. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Нет
4. Сведения о приостановлении или об аннулировании ранее выданных разрешений, лицензий, аттестатов аккредитации и иных документов, имеющих разрешительный характер
Нет
5. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении
Нет
6. Сведения об обжаловании решений и действий (бездействия) органа контроля либо его должностных лиц и о результатах такого обжалования
Нет
7. Сведения об отзыве продукции
Нет

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-7924-17-ПВ/57-98/5/2В срок до 4 декабря 2017 года
Привести п.2.10 приложения №1 к коллективному договору, в соответствие со ст.80 ТК РФ

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ



Адрес
620078, область Свердловская, город Екатеринбург, переулок Отдельный, д. 3

Нет данных о результатах проверки