Проверка № 652100227761 от 19 мая 2021 года

СП ООО "ВАККОР"

Внеплановая проверка
Документарная
Завершено
Есть нарушения


Дата проведения
19 мая 2021 года

Проверка проводится в отношении
СОВМЕСТНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВАККОР"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Сахалинской области

Цель проверки
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, мотивированное представление №65/8-1197-21-И от 19.05.2021 Обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда Соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами;

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Евдокимова В. В. Старший государственный инспектор труда (по охране труда)


Объекты и итоги проверки

Адрес
694020, обл. Сахалинская, р-н Корсаковский, г. Корсаков, ул. Флотская, д 72а

Дата составления акта о проведении проверки
19 мая 2021 года

Информация о выявленных нарушениях
Описание
В нарушение ч. 4 ст. 230.1 ТК РФ, п. 36 Положения, сообщение о последствиях несчастного случая, происшедшего с работником СП ОО «Ваккор» Белым Вячеславом Петровичем, по окончанию его временной нетрудоспособности в ГИТ не направлялось. Дата правонарушения: 19.05.2021г. (дата обнаружения)

Сведения о выданных предписаниях
1. 65/8-1197-21-И/12-1632-И/115В срок до 1 июня 2021 года
Обязываю направить в ГИТ сообщение о последствиях несчастного случая на производстве и принятых мерах по форме 8. Основание: ч. 4 ст. 230.1 ТК РФ, п. 36 Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях, утв. Постановлением Минтруда России от 24.10.2002 N 73. Рассмотреть вопрос о привлечении к дисциплинарной ответственности лиц, виновных в указанных нарушениях трудового законодательства. Основание: статья 357 Трудового кодекса РФ.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ