ООО "ШКОЛЬНОЕ ПИТАНИЕ"

В ходе федерального государственного надзора установлено 1 В нарушение ст151 Трудового кодекса в пункте 78 коллективного договора размер доплаты устанавливается по соглашению сторон трудового договора с учетом содержания и илиобъема дополнительной работы ст602 ТК РФ2 В нарушение Типовых норм бесплатной бесплатной выдачи специальной одежды специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности занятых на работах с вредными и или опасными условиями труда а также на работах выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением утвержденные приказом Митруда России от 09122014г 997н п122 п60 п92 п31 в Приложении 3 к коллективному договору СИЗ предусмотреть повару кухонному рабочему мойщику посуды заведующему складом 3 В нарушение ст65 ТК РФ в пункте 22 к коллективному договорув части предоставления документов работником при приеме на работу запрещается требовать от лица поступающего на работу документы помимо предусмотренных настоящим Кодексом иными федеральными законами указами Президента Российской Федерации и Постановлениями Правительства Российской ФедерацииПри заключении трудового договора впервые трудовая книжка и страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования оформляются работодателем