ООО "ПРОМСЕРВИС"

В ходе проверки установлено, что имелась задолженность в размере 1 333.000руб. перед 29 работниками, к 07.08.2019г. частично погашена , в нарушение норм федерального законодательства перед 1 человеком имеется задолжнность 166.000руб. В нарушение ст.136 ТК перед работниками имелась Данный факт генеральным директором подтверждается. При таких обстоятельствах, в действиях должностного лица - генерального директора Шабардина Владимира Николаевича усматриваются признаки правонарушения, предусмотренного ч.6 ст.5.27 КоАП РФ - невыплата или неполная выплата в установленный срок заработной платы, других выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния. Юридическое лицо ООО «ПромСервис». Потерпевшими по делу являются сотрудники ООО «ПромСервис» В нарушении ст.236 ТК РФ компенсация за задержку заработной платы работникам не начислена и не выплачена.

Согласно ст. 21 ТК РФ все работники вправе своевременно получать заработную плату в полном объеме. Кроме этого, своевременная выплата вознаграждения в полном размере - одна из прямых обязанностей работодателя (ст. 22 ТК РФ). Согласно статье 357 Трудового кодекса Российской Федерации государственные инспекторы труда при осуществлении государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы , имеют право предъявлять работодателям и их представителям обязательные для исполнения предписания об устранении нарушений трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, о восстановлении нарушенных прав работников, привлечении виновных в указанных нарушениях к дисциплинарной ответственности или об отстранении их от должности в установленном порядке. Ответственный за данное правонарушение: ООО «ПромСервис» - юридическое лицо, Шабардин В.Н. должностное лицо. Дата совершения правонарушения: 21.08.2019г. (день обнаружения) Место совершения правонарушения: 693004, г.Южно-Сахалинск, проспект Мира, 420

Государственной инспекцией труда в Сахалинской области проведена проверка в отношении ООО «Промсервис» по вопросам нарушения трудового законодательства. В силу статьи 353 Трудового кодекса Российской Федерации федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, осуществляется федеральной инспекцией труда в порядке, установленном Правительством Российской Федерации. В ходе федерального государственного надзора установлено: Согласно ст. 2 Трудового кодекса Российской Федерации исходя из общепризнанных принципов и в соответствии с Конституцией Российской Федерации одним из основных принципами правового регулирования трудовых отношений является обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы, обеспечивающей достойное человека существование. В соответствии со ст. 136 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.