ООО "САРАТОВСТРОЙСЕРВИС"

1. Приказ (распоряжение) о назначении на должность руководителя, личную карточку (при наличии); 2. Книгу учета движения трудовых книжек и вкладышей в них; 3. Штатное расписание на 2023-2024 годы; 4. Приказы (распоряжения) о приеме на работу, об увольнении работников Плис Артура Сергеевича, Алексеева Андрея Сергеевича, Тулепкалиева Тельагыс Мубараковича, Алимбекова Руслана Камилевича, Горелкина Сергея Александровича, Чичёва Алексея Николаевича, Бесчетнова Дениса Игоревича, Зарьковой Анны Анатольевны, Леонтьева Александра Сергеевича, Дедова Николая Николаевича, Нуйкина Дмитрия Анатольевича, Лобова Александра Ивановича, Аржанова Александра Александровича, Козловского Андрея Васильевича, Бибикова Сергея Сергеевича, Старцева Алексея Ивановича, Акимова Александра Евгеньевича, Мухина И.Б., Шошко С.А., Джафарова Р.И., Плеханова В.Ю., Кулиш А.В., Коротиной Ольги Алексеевны, Иванина Евгения Григорьевича, Варламова Олега Владимировича и иных действующих и уволенных сотрудников; 5. Трудовые договора, а также иные виды договоров на граждан перечисленных в пункте 4 и иных действующих и уволенных сотрудников; 6. Табели учета рабочего времени за 2023 — 2024 годы; 7. Документы, подтверждающие начисление и выплату заработной платы, окончательного расчета и листков нетрудоспособности работникам перечисленным в пункте 4, а также иным действующим и уволенным сотрудникам (расчетные листки, платежные поручения с отметкой банка о принятии денежных средств, с реестрами перечисленных денежных средств и т.д.); 8. Документы, свидетельствующие о наличии или отсутствии задолженности по заработной плате, карточек счета № 50 (касса) и № 51 (расчетный счет), сведения о дебиторской задолженности с указанием адресов должников, сумм и принимаемых мерах по ее погашению, график погашения задолженности по заработной плате (если имеется); 9. Следующие данные на работников, перечисленных в пункте 4, перед которыми имеется задолженность по заработной плате и иным выплатам: Дата рождения, адрес регистрации, паспортные данные, наименование банка работника, номер лицевого счёта работника. Также данные работодателя, такие как КПП банка, корреспондентский счет банка, БИК. 10. Графики отпусков на 2023 г., приказы (распоряжения) о предоставлении отпуска работникам; уведомления о начале отпуска; документы, подтверждающие оплату отпуска; 11. Пояснения по нижеуказанным вопросам с приложением имеющихся документов: 1) Выплачивается ли заработанная плата в соответствии с трудовым законодательством в сроки и в полном объеме работникам? 2) Имеется ли задолженность по заработной плате перед работниками? В случае, если имеется, то какова причина задержки заработной платы? 3) Выдаются ли работникам документы связанные с иных трудовой деятельностью по их письменным запросам в установленные законом сроки? Если нет, поясните причину невыдачи. 4) Произведены ли полагающиеся выплаты за ежегодные оплачиваемые отпуска действующим, а тажке уволенным сотрудникам? 5) Были ли произведены выплаты по больничному листу с работником Горелкиным Сергеем Александровичем? 6) Заключен ли у организации контракт на строительство, либо иные работы в Красноармейской больнице «Женской консультации»? Предоставьте копию муниципального контракта.