ООО "РУБИН"

Нарушение трудового законодательства, допущенное по адресу: 412781, САРАТОВСКАЯ ОБЛАСТЬ, ХВАЛЫНСК ГОРОД, РЕВОЛЮЦИОННАЯ УЛИЦА, 338, части выплаты заработной платы ниже МРОТ. Сведения поступили из Администрации Хвалынского муниципального образования Саратовской области (вх. 64/6-942-23-пв) В соответствии с ч.1 ст. 133 ТК РФ Минимальный размер оплаты труда устанавливается одновременно на всей территории Российской Федерации федеральным законом и не может быть ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения. Согласно ч.1, ч.2 ст. 133 ТК РФ в субъекте Российской Федерации региональным соглашением о минимальной заработной плате может устанавливаться размер минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации. Размер минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации может устанавливаться для работников, работающих на территории соответствующего субъекта Российской Федерации, за исключением работников организаций, финансируемых из федерального бюджета. Согласно Соглашению о минимальной заработной плате в Саратовской области от 14.11.2022г. с 01.01.2023г. МРОТ в Саратовской области равен 17000р. в месяц. В соответствии с ч.3 ст. 133 ТК РФ месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда. Таким образом, нарушение трудового законодательства в части выплаты заработной платы ниже МРОТ влечет нарушение ч.3 ст. 133 ТК РФ, Соглашения о минимальной заработной плате в Саратовской области от 14.11.2022г.